Key Account Manager (m/w/d) Aerospace & Defence
Düsseldorf, Alemania
The Adecco Group ist der Weltmarktführer im Bereich Personaldienstleistungen. Werden Sie Teil unseres Teams und unseres wegweisenden, zukunftsorientierten und proaktiven Unternehmens. Wir schauen nicht nur hoffnungsvoll in die Zukunft, wir gestalten sie mit.
AlsKey Account Manager (m/w/d) Aerospace & Defencebist du in der nationalen Vertriebsorganisation der Adecco Group Germany für alle unsere Marken verantwortlich. Als erfahrene und innovative Vertriebspersönlichkeit baust du vorrangig das deutschlandweite Geschäft mit bestehenden Groß- und Potenzialkunden aus den Bereichen Aerospace, Defence sowie technologisch anspruchsvollen Industrieunternehmen weiter aus.
Mit deinen fundierten Kenntnissen der Branche, ihrer Beschaffungsprozesse und technologischen Anforderungen entwickelst du nachhaltige Kundenbeziehungen, identifizierst Wachstumspotenziale und positionierst das gesamte Leistungsportfolio der Adecco Group. Von der Akquise über Ausschreibungen bis hin zur operativen Umsetzung arbeitest du eng mit unseren Marken, Sales-Teams und operativen Einheiten zusammen.
Was Sie tun werden- Strategische Positionierung des gesamten Adecco Group Leistungsportfolios auf Entscheiderebene in der Aerospace & Defence Industrie
- Betreuung, Ausbau und Entwicklung bestehender Key Accounts sowie Gewinnung und Entwicklung von Potenzial- und Großkunden
- Entwicklung und Umsetzung individueller Account- und Wachstumsstrategien
- Ausbau der markenübergreifenden Zusammenarbeit sowie Identifikation und Umsetzung von Cross-Selling- und One-Adecco-Potenzialen
- Führung von Rahmenvertrags-, Preis- und Leistungsvereinbarungen sowie Steuerung nationaler Ausschreibungs- und Vergabeprozesse
- Gewinnung und Implementierung von Master-Vendor-, MSP- und On-Site-Projekten sowie Aufbau strategischer C-Level-Kontakte
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung im Key Account Management, Business Development oder Vertrieb innerhalb der Personaldienstleistungsbranche
- Fundierte Erfahrung in der Personaldienstleistung sowie ein technologieorientierter beruflicher Hintergrund – idealerweise in Engineering, Manufacturing, High-Tech oder vergleichbaren technischen Branchen
- Erfahrung mit Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Outsourcing, Master Vendor, MSP, Workforce Solutions, Interim Management oder Freelancing
- Branchenkenntnisse in Aerospace oder Defence sind von Vorteil, aber kein Muss
- Ausgeprägte Kunden-, Beratungs- und Verhandlungskompetenz sowie souveränes Auftreten auf Management- und C-Level-Ebene
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, hohe deutschlandweite Reisebereitschaft sowie eigenständige, strukturierte und vertriebsorientierte Arbeitsweise
- Strukturiertes Onboarding mit Welcome Day und gezielter Einarbeitung – für einen erfolgreichen Start im Team
- Breites Aufgabenspektrum mit Perspektiven für die Zukunft
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg:innen in interdisziplinären Kultur
- Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Offene Du-Kultur und kurze Entscheidungswege
- Modernste Tools für effizientes Arbeiten
- Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits über unser Mitarbeiterportal
- Spannende Position in unserem internationalen Unternehmen
Posting date: 10-09-2026
Conócenos
No marcamos casillas, pensamos fuera de ellas. En el Grupo Adecco, lideramos el camino en la habilitación de organizaciones para adaptarse a un mundo laboral en constante cambio y garantizar la futura empleabilidad de las personas. Nuestro propósito de hacer que el futuro funcione para todos significa que priorizamos poner a las personas primero, brindando autonomía y apoyo para mejorar la productividad y el crecimiento. Cada año, nuestros más de 50,000 empleados en todo el mundo permiten que millones de personas tengan éxito en el mundo laboral. Capacitamos y reciclamos a más de medio millón de personas anualmente, mejorando su empleabilidad y acelerando sus carreras.
Diversidad e Inclusión en The Adecco Group
Estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Como empresa centrada en soluciones de talento y servicios de asesoramiento, visualizamos un mundo en el que todos tengan la oportunidad de participar en el mundo laboral. Nuestro objetivo es reconocer y valorar las diversas perspectivas, fomentando procesos de toma de decisiones inclusivos que valoren las contribuciones, habilidades, experiencia y potencial de cada colega. Trabajamos activamente para crear las condiciones que apoyen una cultura y un entorno laboral de pertenencia, confianza y participación. Nuestro enfoque de diversidad e inclusión se basa en varios pilares que sustentan nuestro trabajo, incluida la inclusión estructural y consciente, el liderazgo y la responsabilidad.
Cultura
Nuestro enfoque de "las personas primero" significa priorizar el bienestar de nuestros colegas, siempre. El bienestar de los empleados nunca ha sido tan importante, y trabajamos continuamente para mejorar cómo apoyamos a nuestra gente para ser holísticamente felices y saludables, sin importar el clima actual.
"Aspiramos a convertirnos en un referente como empleador de primer nivel, fomentando un entorno respetuoso, inclusivo y saludable para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiencia de Talento, Inclusión y Analítica de Personas
Conozca más sobre The Adecco Group
El Grupo Adecco es la principal empresa mundial de consultoría y soluciones de talento. Nuestro poderoso propósito es hacer que el futuro funcione para todos. Construimos e incubamos capacidades en áreas donde existen escaseces persistentes de habilidades y conectamos ese talento con organizaciones para potenciar su éxito. Nuestras operaciones principales se dividen en 3 unidades comerciales globales distintas (GBU) - Adecco, Akkodis y LHH. Con estos servicios, ayudamos a los individuos a alcanzar y superar su potencial, construyendo empleabilidad y conectando personas con oportunidades. En el Grupo Adecco, todos tienen voz y hay amplias oportunidades para satisfacer su curiosidad, compartir sus habilidades y llevar su carrera en cualquier dirección.
Perfil de éxito
¿Somos el uno para el otro? Echa un vistazo a los rasgos que estamos buscando. (1 Beginner – 10 Expert)
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Poner a las personas primero, ya sean sus colegas, clientes o clientes10
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Siempre dispuesto a desarrollarse y aprender; tienes curiosidad y apoyas una cultura de aprendizaje continuo para evolucionar profesionalmente8
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Busca empoderar a los demás y colaborar con un espíritu colectivo10
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Se involucra y se conecta con otros de manera significativa y respetuosa para lograr objetivos comunes9
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Inicia actividades y toma decisiones; persevera con coraje y energía para obtener resultados8
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