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ID de trabajo NE03298 Ubicación(es) Oostakker, Flandes, Belgium Unidad de Negocio The Adecco Group Departamento Business Operations Modo de trabajoHybrid
Sluit je aan bij Adecco als HR Officer en maak het verschil!

Droom je van een dynamische en uitdagende functie in human resources? Hou je van menselijk contact, het aangaan van uitdagingen en het zien van de impact van je werk elke dag? Dan ben je bij Adecco aan het juiste adres!

Als HR Officer ben jij het gezicht van Adecco bij onze klant. Je speelt een sleutelrol in het creëren van een onvergetelijke ervaring voor talenten en ondersteunt bedrijven bij het vinden van de beste profielen.

Jouw missie
  • De beste talenten opsporen: Begrijpen wat onze klanten nodig hebben en de ideale kandidaten vinden.

  • Een geweldige kandidaatervaring creëren: Kandidaten verwelkomen, evalueren en begeleiden met zorg en professionaliteit.

  • Je creativiteit boosten: Gebruik maken van sociale media, jobboards, deelnemen aan jobbeurzen en samenwerken met scholen.

  • Organiseren en plannen: Beheren van de dagelijkse en wekelijkse planningen om een optimale werking te garanderen.

  • Opvolgen en begeleiden: Zorgen voor een nauwgezette opvolging van kandidaten en klanten voor maximale tevredenheid.

  • Vertrouwen opbouwen met klanten: Hun behoeften begrijpen, de beste talenten voorstellen en een op maat gemaakte begeleiding bieden.


Wie ben jij?
  • Opleiding: Je hebt een bachelor- of masterdiploma, of je hebt relevante ervaring in HR of een commerciële omgeving.

  • Ervaring: Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in HR of de dienstensector.

  • Persoonlijkheid:

    • Je hebt een passie voor mensen en haalt voldoening uit het helpen van kandidaten bij het vinden van hun ideale job.

    • Je bent administratief sterk en werkt nauwkeurig bij het opstellen van planningen.

    • Je bent een teamspeler en krijgt energie van samenwerken.

    • Je vrienden en familie omschrijven je als dynamisch, sociaal en commercieel ingesteld.

    • Je hebt een klantgerichte instelling en weet mensen te inspireren en motiveren.

    • Je bent resultaatgericht en kan onder druk effectief blijven presteren.

    • Je bent pragmatisch en zet graag een stap extra voor klanten en kandidaten.

  • Talen: Je spreekt vloeiend Nederlands en hebt een goede kennis van Frans.

  • Mobiliteit: Je beschikt over een rijbewijs B om flexibel te kunnen werken.

Waarom zou je voor Adecco kiezen?

Internationale groei– Word onderdeel van een wereldwijde marktleider met +30.000 collega’s in 60+ landen.
Flexibiliteit– Wij geloven in een goede werk-privébalans en ondersteunen hybride werken.
Persoonlijke ontwikkeling– Ontvang volop kansen om te leren, groeien en je talenten te ontwikkelen.
Echte impact– Draag bij aan een inclusieve en diverse werkplek waar talent voorop staat.

Klaar om het verschil te maken? Solliciteer vandaag nog en bouw mee aan de toekomst van werk!

Bij Adecco geloven we in talent, ongeacht labels. Diversiteit en gelijke kansen staan bij ons centraal. Sluit je aan bij onze missie!

Posting date: 29-01-2026

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Conócenos

No marcamos casillas, pensamos fuera de ellas. En el Grupo Adecco, lideramos el camino en la habilitación de organizaciones para adaptarse a un mundo laboral en constante cambio y garantizar la futura empleabilidad de las personas. Nuestro propósito de hacer que el futuro funcione para todos significa que priorizamos poner a las personas primero, brindando autonomía y apoyo para mejorar la productividad y el crecimiento. Cada año, nuestros más de 50,000 empleados en todo el mundo permiten que millones de personas tengan éxito en el mundo laboral. Capacitamos y reciclamos a más de medio millón de personas anualmente, mejorando su empleabilidad y acelerando sus carreras.

Diversidad e Inclusión en The Adecco Group

Estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Como empresa centrada en soluciones de talento y servicios de asesoramiento, visualizamos un mundo en el que todos tengan la oportunidad de participar en el mundo laboral. Nuestro objetivo es reconocer y valorar las diversas perspectivas, fomentando procesos de toma de decisiones inclusivos que valoren las contribuciones, habilidades, experiencia y potencial de cada colega. Trabajamos activamente para crear las condiciones que apoyen una cultura y un entorno laboral de pertenencia, confianza y participación. Nuestro enfoque de diversidad e inclusión se basa en varios pilares que sustentan nuestro trabajo, incluida la inclusión estructural y consciente, el liderazgo y la responsabilidad.

Cultura

Nuestro enfoque de "las personas primero" significa priorizar el bienestar de nuestros colegas, siempre. El bienestar de los empleados nunca ha sido tan importante, y trabajamos continuamente para mejorar cómo apoyamos a nuestra gente para ser holísticamente felices y saludables, sin importar el clima actual.

"Aspiramos a convertirnos en un referente como empleador de primer nivel, fomentando un entorno respetuoso, inclusivo y saludable para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiencia de Talento, Inclusión y Analítica de Personas

Conozca más sobre The Adecco Group

El Grupo Adecco es la principal empresa mundial de consultoría y soluciones de talento. Nuestro poderoso propósito es hacer que el futuro funcione para todos. Construimos e incubamos capacidades en áreas donde existen escaseces persistentes de habilidades y conectamos ese talento con organizaciones para potenciar su éxito. Nuestras operaciones principales se dividen en 3 unidades comerciales globales distintas (GBU) - Adecco, Akkodis y LHH. Con estos servicios, ayudamos a los individuos a alcanzar y superar su potencial, construyendo empleabilidad y conectando personas con oportunidades. En el Grupo Adecco, todos tienen voz y hay amplias oportunidades para satisfacer su curiosidad, compartir sus habilidades y llevar su carrera en cualquier dirección.

Perfil de éxito

¿Somos el uno para el otro? Echa un vistazo a los rasgos que estamos buscando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Poner a las personas primero, ya sean sus colegas, clientes o clientes
    10
  • Siempre dispuesto a desarrollarse y aprender; tienes curiosidad y apoyas una cultura de aprendizaje continuo para evolucionar profesionalmente
    8
  • Busca empoderar a los demás y colaborar con un espíritu colectivo
    10
  • Se involucra y se conecta con otros de manera significativa y respetuosa para lograr objetivos comunes
    9
  • Inicia actividades y toma decisiones; persevera con coraje y energía para obtener resultados
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Recompensas

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Flexibilidad para trabajar de la manera que te haga más productivo

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Autonomía para tomar decisiones perspicaces e informadas

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Trabajo significativo que marca la diferencia en la vida de las personas

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Aprendizaje continuo a través de nuestra Academia TAG U, mentoría y trayectorias profesionales diversas y dinámicas

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Beneficios y recompensas locales específicas adaptadas a cada país (asignaciones de vacaciones, atención médica, etc.).

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