Teamleader Payroll
Groot-Bijgaarden, Bélgica SolicitarAre you ready to lead with purpose, precision, and people-first passion? At The AdeccoGroup – one of the world’s leading HR solution providers – we're looking for a Team Leader Payroll who’s not just numbers-savvy, but also a strategic thinker, a trusted coach, and a collaborative partner to the business.
Join our centralized HR & Payroll team in Groot-Bijgaarden, where you'll oversee all payroll and personnel administration for our internal employees and seconded consultants across Belux. This is your chance to bring clarity, efficiency and leadership to a dynamic department at the heart of our operations.
What You’ll Do✔ Lead with Impact
Take full ownership of accurate, timely payroll processing in collaboration with your team
Manage end-to-end compensation operations: from audits, legal compliance and bonus calculations to complex payroll cases
Ensure sector-specific regulations and Comp & Ben changes are applied correctly and proactively
✔ Manage, Motivate and Coach
Lead and support a team of payroll professionals — plan, delegate, and coach for performance
Organize team resources around key payroll cycles, from vacation pay and end-of-year bonuses to statutory updates
Foster a high-performing team culture through open communication, transparency, and continuous feedback
✔ Drive Operational Excellence
Maintain and improve payroll-related processes, procedures and tools
Act as a key point of contact for internal stakeholders (Finance, Legal, HR) and external partners (SD Worx, insurance providers, auditors)
Guarantee flawless data management, reporting, and documentation in line with Belgian legal standards
✔ Partner Across the Business
Provide strategic input to management on payroll policy, workforce costs, and internal reporting
Handle complex employee cases and guide management with practical, compliant advice
Support internal controls, social inspections, and audits with expertise and precision
A Bachelor’s degree in HR, Law, or a related field
At least 5 years of proven experience in a similar payroll leadership role
Strong command of Dutch and French (both written and spoken); English is a plus
Expertise in Belgian social legislation and payroll processes
Advanced knowledge of Microsoft Office (Excel in particular); knowledge of E-blox is a plus
Strong analytical skills, process ownership, and a hands-on, no-nonsense mindset
Natural leadership qualities with a flair for coaching, motivating and uniting teams
At The Adecco Group, you’ll be part of a global market leader in workforce solutions. We offer:
A meaningful leadership role in an international, people-first organization
A culture rooted in fairness, inclusion, innovation and excellence
Continuous learning opportunities, career growth, and access to world-class HR expertise
A stable, trusted employer, known for building better work lives for millions worldwide
Recognition as one of the World’s Best Workplaces
Here, your work will have a real impact — on careers, companies, and communities.
Ready to lead the charge? Apply today and let’s make the future work – together.This is more than just a job — it's a chance to make your mark in a role where your expertise is valued, your ideas are heard, and your career can truly evolve.
Posting date: 08-07-2025
Conócenos
No marcamos casillas, pensamos fuera de ellas. En el Grupo Adecco, lideramos el camino en la habilitación de organizaciones para adaptarse a un mundo laboral en constante cambio y garantizar la futura empleabilidad de las personas. Nuestro propósito de hacer que el futuro funcione para todos significa que priorizamos poner a las personas primero, brindando autonomía y apoyo para mejorar la productividad y el crecimiento. Cada año, nuestros más de 50,000 empleados en todo el mundo permiten que millones de personas tengan éxito en el mundo laboral. Capacitamos y reciclamos a más de medio millón de personas anualmente, mejorando su empleabilidad y acelerando sus carreras.
Diversidad e Inclusión en The Adecco Group
Estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Como empresa centrada en soluciones de talento y servicios de asesoramiento, visualizamos un mundo en el que todos tengan la oportunidad de participar en el mundo laboral. Nuestro objetivo es reconocer y valorar las diversas perspectivas, fomentando procesos de toma de decisiones inclusivos que valoren las contribuciones, habilidades, experiencia y potencial de cada colega. Trabajamos activamente para crear las condiciones que apoyen una cultura y un entorno laboral de pertenencia, confianza y participación. Nuestro enfoque de diversidad e inclusión se basa en varios pilares que sustentan nuestro trabajo, incluida la inclusión estructural y consciente, el liderazgo y la responsabilidad.
Cultura
Nuestro enfoque de "las personas primero" significa priorizar el bienestar de nuestros colegas, siempre. El bienestar de los empleados nunca ha sido tan importante, y trabajamos continuamente para mejorar cómo apoyamos a nuestra gente para ser holísticamente felices y saludables, sin importar el clima actual.
"Aspiramos a convertirnos en un referente como empleador de primer nivel, fomentando un entorno respetuoso, inclusivo y saludable para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiencia de Talento, Inclusión y Analítica de Personas
Conozca más sobre The Adecco Group
El Grupo Adecco es la principal empresa mundial de consultoría y soluciones de talento. Nuestro poderoso propósito es hacer que el futuro funcione para todos. Construimos e incubamos capacidades en áreas donde existen escaseces persistentes de habilidades y conectamos ese talento con organizaciones para potenciar su éxito. Nuestras operaciones principales se dividen en 3 unidades comerciales globales distintas (GBU) - Adecco, Akkodis y LHH. Con estos servicios, ayudamos a los individuos a alcanzar y superar su potencial, construyendo empleabilidad y conectando personas con oportunidades. En el Grupo Adecco, todos tienen voz y hay amplias oportunidades para satisfacer su curiosidad, compartir sus habilidades y llevar su carrera en cualquier dirección.
Perfil de éxito
¿Somos el uno para el otro? Echa un vistazo a los rasgos que estamos buscando. (1 Beginner – 10 Expert)
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Poner a las personas primero, ya sean sus colegas, clientes o clientes10
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Siempre dispuesto a desarrollarse y aprender; tienes curiosidad y apoyas una cultura de aprendizaje continuo para evolucionar profesionalmente8
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Busca empoderar a los demás y colaborar con un espíritu colectivo10
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Se involucra y se conecta con otros de manera significativa y respetuosa para lograr objetivos comunes9
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Inicia actividades y toma decisiones; persevera con coraje y energía para obtener resultados8
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