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Country Head of IT, Digital & Transformation (w/m/d) - 80%/100%

Zürich, Switzerland Solicitar
ID de trabajo DAC02100 Ubicación(es) Zürich, Switzerland Unidad de Negocio The Adecco Group Departamento Information Technology IT Modo de trabajoNo work mode specified
Über die Rolle

Gestalte den Wandel und führe unsere IT-Transformation an!

Wir suchen eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Bereich IT & Transformation, die strategische Weichen stellt und zukunftsorientierte Veränderungsprozesse erfolgreich leitet. In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung unserer digitalen Transformationsstrategie für die Adecco Gruppe Schweiz und sorgst dafür, dass unser Unternehmen technologisch und organisatorisch bestens aufgestellt ist.

Du bist Teil des Schweizer Leadership-Teams und arbeitest eng mit abteilungsübergreifenden, lokalen und globalen Teams zusammen, um innovative IT-Lösungen zu entwickeln und nachhaltige Veränderungen im Schweizer Unternehmen zu verankern.

Deine Verantwortungen
  • Führung der IT, Digital- & Transformationsabteilung für alle Unternehmensbereiche in der Schweiz und enge Zusammenarbeit mit dem Country President
  • Verantwortung für die Umsetzung der globalen IT- und Digitalisierungsstrategie unter Berücksichtigung regionaler Anforderungen
  • Entwicklung und Umsetzung einer lokalen IT-Roadmap, die mit den Unternehmenszielen übereinstimmt und Innovation sowie Skalierbarkeit sicherstellt
  • Leitung von IT- und Transformationsprojekten inkl. Change-Management und Budgetverantwortung im zweistelligen Millionenbereich
  • Optimierung der IT- und Digitalisierungsprozesse durch Implementierung globaler Standards und innovative Technologien
  • Beziehungspflege zu lokalen Technologieanbietern und Dienstleistern inkl. Sicherstellung der Einhaltung von vereinbaren Service Level Agreements und globaler Richtlinien
  • Sicherstellung eines effizienten Betriebs sowie der Service- und Supportleistungen im Land
  • Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 10-15 Kolleg*innen sowie Förderung einer Kultur der Innovation und stetigen Verbesserung
Deine Qualifikationen
  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung von IT-Teams und der Entwicklung von IT-Strategien auf nationaler oder regionaler Ebene
  • Tiefergehendes Verständnis für Business Transformation und bewährte Fähigkeiten im Change-Management
  • Datengetriebenes und innovationsorientiertes Denken sowie Erfahrung im Management komplexer IT-Projekte
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Resilienz und Erfahrung in der Führung multidisziplinärer Teams in einer Matrixorganisation
  • Fliessend in Deutsch, Französisch und Englisch
Deine Vorteile bei der Adecco Gruppe Schweiz
  • Faire Vergütung und erfolgsbasiertes Bonus-Programm zum Grundgehalt
  • Attraktive und überobligatorische Sozialleistungen (BVG), sowie Unfall- und Krankenversicherung (Privatversicherung weltweit)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Persönliche Einarbeitung durch einen Onboarding-Buddy
  • Zahlreiche interne und externe Weiterbildungsmassnahmen
  • Diverse Mitarbeiter-Vergünstigungen und verschiedene Vorteile in Bereichen wie Sport, Reisen, Mode, Technik u.v.m.
  • Moderner Arbeitsplatz, zentral gelegen, sowie kostenloser Kaffee und Tee
  • Eine vielfältige und integrative Arbeitskultur mit regelmässigen Veranstaltungen und gemeinsamen Sportaktivitäten

Wage den ersten Schritt zu einer erfüllenden und erfolgreichen Karriere bei der Adecco Gruppe! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und mit dir eine bereichernde Reise anzutreten.

Über die Adecco Gruppe Schweiz

Die Adecco Gruppe Schweiz ist im Bereich der Human Resources einer der Schweizer Marktführer. Mit mehr als 700 Mitarbeitenden an über 50 Standorten in allen Sprachregionen unterstützen wir jedes Jahr über 26’000 qualifizierte Arbeitskräfte dabei, sich neuen beruflichen Herausforderungen zu stellen. Die Adecco Gruppe Schweiz bietet massgeschneiderte Lösungen für Arbeitssuchende bei kleinen, mittleren und grossen Unternehmen in folgenden Bereichen des Personalwesens: Personal- und Temporärvermittlung, Payrolling, Ausgliederung und Auslagerung von ganzen HR-Prozessen, Karriereplanung, Talentförderung und -mobilität. In der Schweiz sind wir mit folgenden Marken vertreten: Adecco, Adia, Akkodis, Pontoon Solutions, Lee Hecht Harrison und General Assembly.

Die Adecco Gruppe Schweiz ist eine wertegeleitete Organisation und eine Arbeitgeberin, die Chancengleichheit fördert. Wir engagieren uns für eine erfolgreiche Zukunft für alle.

https://www.adeccogroup.com/de-ch/unsere-gruppe/kommen-sie-zur-adecco-group/inklusion-und-vielfalt/

Posting date: 08-12-2024

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Conócenos

No marcamos casillas, pensamos fuera de ellas. En el Grupo Adecco, lideramos el camino en la habilitación de organizaciones para adaptarse a un mundo laboral en constante cambio y garantizar la futura empleabilidad de las personas. Nuestro propósito de hacer que el futuro funcione para todos significa que priorizamos poner a las personas primero, brindando autonomía y apoyo para mejorar la productividad y el crecimiento. Cada año, nuestros más de 50,000 empleados en todo el mundo permiten que millones de personas tengan éxito en el mundo laboral. Capacitamos y reciclamos a más de medio millón de personas anualmente, mejorando su empleabilidad y acelerando sus carreras.

Diversidad e Inclusión en The Adecco Group

Estamos comprometidos en hacer que el futuro funcione para todos. Como empresa centrada en soluciones de talento y servicios de asesoramiento, visualizamos un mundo en el que todos tengan la oportunidad de participar en el mundo laboral. Nuestro objetivo es reconocer y valorar las diversas perspectivas, fomentando procesos de toma de decisiones inclusivos que valoren las contribuciones, habilidades, experiencia y potencial de cada colega. Trabajamos activamente para crear las condiciones que apoyen una cultura y un entorno laboral de pertenencia, confianza y participación. Nuestro enfoque de diversidad e inclusión se basa en varios pilares que sustentan nuestro trabajo, incluida la inclusión estructural y consciente, el liderazgo y la responsabilidad.

Cultura

Nuestro enfoque de "las personas primero" significa priorizar el bienestar de nuestros colegas, siempre. El bienestar de los empleados nunca ha sido tan importante, y trabajamos continuamente para mejorar cómo apoyamos a nuestra gente para ser holísticamente felices y saludables, sin importar el clima actual.

"Aspiramos a convertirnos en un referente como empleador de primer nivel, fomentando un entorno respetuoso, inclusivo y saludable para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiencia de Talento, Inclusión y Analítica de Personas

Conozca más sobre The Adecco Group

El Grupo Adecco es la principal empresa mundial de consultoría y soluciones de talento. Nuestro poderoso propósito es hacer que el futuro funcione para todos. Construimos e incubamos capacidades en áreas donde existen escaseces persistentes de habilidades y conectamos ese talento con organizaciones para potenciar su éxito. Nuestras operaciones principales se dividen en 3 unidades comerciales globales distintas (GBU) - Adecco, Akkodis y LHH. Con estos servicios, ayudamos a los individuos a alcanzar y superar su potencial, construyendo empleabilidad y conectando personas con oportunidades. En el Grupo Adecco, todos tienen voz y hay amplias oportunidades para satisfacer su curiosidad, compartir sus habilidades y llevar su carrera en cualquier dirección.

Perfil de éxito

¿Somos el uno para el otro? Echa un vistazo a los rasgos que estamos buscando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Poner a las personas primero, ya sean sus colegas, clientes o clientes
    10
  • Siempre dispuesto a desarrollarse y aprender; tienes curiosidad y apoyas una cultura de aprendizaje continuo para evolucionar profesionalmente
    8
  • Busca empoderar a los demás y colaborar con un espíritu colectivo
    10
  • Se involucra y se conecta con otros de manera significativa y respetuosa para lograr objetivos comunes
    9
  • Inicia actividades y toma decisiones; persevera con coraje y energía para obtener resultados
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Recompensas

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Flexibilidad para trabajar de la manera que te haga más productivo

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Autonomía para tomar decisiones perspicaces e informadas

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Trabajo significativo que marca la diferencia en la vida de las personas

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Aprendizaje continuo a través de nuestra Academia TAG U, mentoría y trayectorias profesionales diversas y dinámicas

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Beneficios y recompensas locales específicas adaptadas a cada país (asignaciones de vacaciones, atención médica, etc.).

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