Business Development Manager – Adecco Career Center

• Vermittlung von Fach- und Führungskräften im technischen Bereich im Rahmen der Personalvermittlung
• Initiierung und Durchführung der Kunden- und Auftragsakquise
• Beratung der Ansprechpartner:innen hinsichtlich der Personalplanung und Besetzung der offenen Vakanzen
• Angebotserstellung, Kalkulationen und Vertragsverhandlungen
• Rekrutierung von Fach- und Führungskräften durch eigene kreative Active Sourcing Aktivitäten im Bereich Social Media, Jobportalen und Netzwerkpflege
• Führen von telefonischen, virtuellen und persönlichen Vorstellungsgesprächen
• Erfolgreiches und strategisch ausgerichtetes Matching von Kandidaten:innen und Unternehmen
• Nachhaltige Betreuung und Ausbau der bestehenden Geschäftsbeziehungen mit Fokus auf Cross-Selling-Aktivitäten
• Du arbeitest eng mit Kolleg:innen der anderen Standorte zusammen

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein Studium, und bringst fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit
• Du konntest bereits erste Erfahrungen im Beratungsumfeld im B2B-Segment sammeln
• Des Weiteren überzeugst Du mit ausgezeichnetem Verhandlungsgeschick und einem hohen Maß an Dienstleistungsorientierung
• Du legst Wert darauf, deinen Arbeitsalltag selbstständig zu strukturieren
• Deine ausgeprägte analytische und strategische Denkweise sowie deine klare Zielorientierung, zeichnet Dich aus
• Darüber hinaus pflegst Du gerne ein bereites Business-Netzwerk und bringst ein ausgeprägtes Gespür für zwischenmenschliche Beziehungen mit
• Eine gültige Fahrerlaubnis (PKW, Klasse B) liegt Dir vor, damit Du unsere Firmenkunden persönlich besuchen kannst
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab
• Vorurteilsfreie Herangehensweise an neue Menschen und Aufgaben

• Unbefristete Festanstellung: eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 58 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz
• Gehaltspaket: bestehend aus einem attraktiven Fixgehalt einer erfolgsbasierten und ungedeckelten Provision sowie 30 Tagen Urlaub
• Firmenwagen: es steht Dir ein eigener Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung inklusive deutschlandweit gültiger Tankkarte, zur Verfügung
• Ausstattung & Arbeitsplatz: Firmenhandy und Laptop ab Tag 1, modernes Büro in zentraler Lage mit guter Erreichbarkeit per ÖPNV als auch Auto inkl. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung über unser Werksarztzentrum
• Remote Working & flexible Arbeitszeiten: freie Arbeitsgestaltung durch remote working - auch mit bis zu 30 Tagen in vielen Ländern des EU-Auslands möglich
• Onboarding: Wir wollen, dass Du Dich von Anfang an wohl fühlst und direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Daher erhältst Du ein 2-tägiges Onboarding in Düsseldorf, während Du Deine neuen Kolleg:innen, unser Unternehmen als auch unsere Kultur kennenlernst. Danach geht es weiter mit einer individuellen Einarbeitung inkl. Einarbeitungsplan
• Trainings & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Du mit uns wächst. Wir unterstützen Dich hierbei mit zielgerichteten Trainings mit unseren eigenen Trainern sowie über unsere Learningplattform TAG U. Zusätzlich haben wir transparente Fach- und Führungskräfte-Karrierewege mit klaren Zielvorgaben
• Great Place to Work: 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitsgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur
• Unternehmenskultur: flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen
• Zusatzleistungen & Incentives: u.a. betriebliche Altersvorsorge, wöchentlicher Yoga-Kurs (live & via Teams), Corporate Benefits bei namhaften Partnern in den Bereichen Reisen, Autovermietung, Elektronikgeräte u.v.m, WinnersClub

Posting date: 17-06-2026