Strategic Business Development Manager Poland – LHH Career Transition & Mobility and Leadership Development
Polen
Strategic Business Development Manager – LHH Poland,Career Transition and Mobility & Leadership Development
Help organizations navigate workforce transformation with confidence.
Organizations are constantly evolving - restructuring, transforming their workforce, and adapting to changing business needs. At LHH, we partner with organizations during these critical moments, helping them support employees with dignity while protecting their employer brand and preparing for the future.
We are looking for an experienced commercial professional to grow our Career Transition & Mobility and Leadership Development business across Poland. In this role, you'll build trusted relationships with CHROs, HR Directors, and senior business leaders, helping them solve complex workforce challenges through strategic, consultative solutions.
If you enjoy engaging executive stakeholders, developing new business, and creating meaningful impact for both organizations and people, we'd love to hear from you.
Reporting Relationships:
- Sales Director Poland
Location:
- Poland
- LHH has offices in Warsaw, Kraków, Wrocław, Katowice and Łódź
Travel:
- Within Poland
- This role offers a company car
Language:
- Fluency in English
- Fluency in Polish
In this role you can expect to
- Develop new business opportunities across the Polish market
- Build trusted relationships with CHROs, HR Directors, CEOs, and senior business leaders
- Position LHH as a strategic partner during organizational transformation and workforce change
- Lead the entire consultative sales process—from prospecting through solution design, negotiation, and closing
- Design tailored Career Transition & Mobility solutions that address each client's unique business challenges
- Navigate complex buying environments involving multiple senior stakeholders
- Prepare compelling commercial proposals and negotiate contractual agreements
- Partner closely with delivery teams to ensure seamless client experience
- Maintain a healthy sales pipeline and accurate forecasting through Salesforce
- Consistently achieve ambitious commercial targets while delivering exceptional client value
All About You. You bring:
- A proven track record of winning new business within consultative B2B sales
- Experience selling HR, Career Transition, Outplacement, Talent, Workforce Transformation, HR Transformation, Organizational Change, Consulting, Executive Search, Recruitment Solutions, Leadership Consulting, Learning Solutions, Professional Services, or similar advisory services
- Confidence engaging C-level executives, CHROs, HR Directors, and senior decision-makers
- Experience managing complex, multi-stakeholder sales cycles
- Excellent commercial judgement, negotiation, and influencing skills
- A structured, proactive approach to business development
- Experience using Salesforce or another CRM platform
- High levels of ownership, resilience, and self-motivation
- Fluency in Polish and English
What we offer
- The opportunity to represent one of the world's leading Career Transition & Mobility providers, part of the Adecco Group.
- A highly autonomous role where you can shape your own pipeline, develop new client relationships, and make a direct commercial impact.
- The chance to partner with CHROs, HR Directors, and senior business leaders on strategic workforce transformation initiatives.
- A collaborative, international environment with access to experienced colleagues and subject matter experts across Europe and globally.
- A competitive salary, performance-based bonus, and company car & benefits package
- Ongoing learning and professional development within a global organization committed to career growth.
- The opportunity to make a meaningful difference by helping organizations and individuals navigate change with confidence.
Contract: Permanent
Contract Type: Full-time
Hours: 40
About LHH
LHH empowers professionals and organizations to achieve bold ambitions and secure lasting impact through unique advisory services and talent sources.
Our full suite of offerings connects solutions that are traditionally siloed, making LHH your single talent partner. In a rapidly evolvinglandscape with complex challenges, we create value across the entire professional talent journey. From hiring great people, developing skills, and nurturing leaders, to advancing individuals to the next stage of their careers, LHH make talent your competitive edge.
We believe the future of work lies at the intersection of exceptional human care and innovation. Powered by science, technology, and proprietary data analytics, LHH’s approach is crafted to align with your business strategy and culture, delivering powerful, sustainable, and measurable impact.
LHH has a team of over 12,000 professionals, across 60+ countries and more than 50 years of experience. As part of the Adecco Group, we bring together global excellence, local knowledge, and centralized coordination for thousands of companies and millions of people worldwide.
Recruitment. Development. Career Transition.
LHH. A beautiful working world.
LHH is an Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.
Posting date: 25-09-2026
Lernen Sie uns kennen
Die Vereinigung der ergänzenden Stärken unserer verschiedenen Marken ermöglicht es unserem Team, sich durch eine leistungsstarke Mission zu vereinen - die richtigen Talente mit der richtigen Gelegenheit in Einklang zu bringen. Wir schaffen Synergien, die den Talentbedarf unserer Kunden überall dort erfüllen, wo sie sich auf ihrer Reise befinden, und bieten ein durch Technologie ermöglichtes und von Menschen gesteuertes Erlebnis. Bei LHH haben Sie die Möglichkeit, unsere Mission der Zukunftssicherung von Organisationen und Karrieren voranzutreiben und die Transformation der Arbeitskräfte zu ermöglichen. Treten Sie unserem leidenschaftlichen und erfolgsorientierten Team bei, in dem wir Flexibilität, Autonomie und sinnvolle Arbeit priorisieren. Mit einem unterstützenden Team, maßgeschneiderten Karrierewegen und einem Engagement für Wohlbefinden können Sie sich mit uns auf jedes morgige vorbereiten.
Vielfalt & Inklusion bei LHH
Wir sind entschlossen, die Zukunft für alle zu gestalten. Als ein auf Talentlösungen und Beratungsdienstleistungen fokussiertes Unternehmen für Menschen stellen wir uns eine Welt vor, in der jeder die Chance hat, an der Arbeitswelt teilzunehmen. Unser Ziel ist es, vielfältige Perspektiven anzuerkennen und zu schätzen, um eine inklusive Entscheidungsfindung zu fördern, die die Beiträge, Fähigkeiten, Erfahrungen und Potenziale jedes Kollegen wertschätzt. Wir arbeiten aktiv daran, die Bedingungen zu schaffen, die eine Kultur und Arbeitsumgebung von Zugehörigkeit, Vertrauen und Beteiligung unterstützen. Unser Ansatz für Vielfalt und Inklusion basiert auf mehreren Säulen, die unsere Arbeit unterstützen, einschließlich struktureller und bewusster Inklusion, Führung und Rechenschaftspflicht.
Kultur
Wir sind ein leistungsstarkes und diverses Team von Menschen aus aller Welt, die gemeinsam daran arbeiten, eine lebenswerte Zukunft für alle zu schaffen. Als Schlüssel zu unserem Erfolg prägen unsere Mitarbeiter unsere Kultur. Dank ihnen sind wir in der Lage, die sich verändernde Arbeitswelt auf globaler Ebene mit Lösungen zu beeinflussen, die auf dem Verständnis und der Erfahrung lokaler Zusammenhänge beruhen. Gemeinsam bieten wir Einsteigern spannende Karrierewege und bringen unsere Kunden mit den fähigsten Köpfen zusammen. Um dies zu ermöglichen, sind Investitionen in unsere Mitarbeiter, eine offene Kommunikationskultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für uns unverzichtbar. Es gibt eine Welt voller Möglichkeiten da draußen.
Erfahren Sie mehr über LHH
Wir sind das Talent Solutions Business der Adecco Group, ein End-to-End-Lösungspartner, der auf die Qualifikations- und Transformationsbedürfnisse unserer Kunden eingeht, um deren Wachstum zu fördern. Unsere Aufgabe ist es, die richtigen Fähigkeiten mit den richtigen Chancen zusammenzubringen. Indem wir die sich ergänzenden Stärken unserer verschiedenen Marken zusammenbringen, schaffen wir Synergien, die den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden, egal in welcher Phase ihrer Transformationsreise sie sich befinden. Als Mitglied unseres Teams werden Sie befähigt, inspiriert und motiviert, unser Ziel zu erreichen, Unternehmen und Karrieren zukunftssicher zu machen, indem Sie die richtigen Fähigkeiten erwerben und die Transformation der Mitarbeiter ermöglichen. Wir wollen hoch hinaus und streben nach Exzellenz, weil wir wissen, dass wir mit unserer Arbeit etwas bewirken können.
Erfolgsprofil
Sind wir die richtige Passform füreinander? Werfen Sie einen Blick auf die Eigenschaften, die wir suchen. (1 Beginner – 10 Expert)
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Sich zielgerichtet weiterentwickeln Für sinnerfüllte Arbeit brennen und bereit sein, die Welt zu verändern10
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Gemeinsam gewinnen In der Lage sein, durch Vertrauen, Transparenz und Zusammenarbeit Beziehungen aufzubauen, damit wir alle gemeinsam erfolgreich sind8
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Eigenverantwortung zeigen Bereit sein, Entscheidungen zu treffen und die Verantwortung für die Ergebnisse zu übernehmen10
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Hohe Ziele ansteuern Agil, anpassungsfähig und schnell zukünftige Bedürfnisse von Kunden und Kandidaten vorhersehen können9
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Spaß daran haben Unsere Mission mit Leben füllen, inspiriert und motiviert bleiben und dabei Spaß mit den Kollegen haben8
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