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Head of Infrastructure & Operations – Belgium & Luxembourg

Groot-Bijgaarden, Belgio Candidati
ID Posizione NE03221 Località Groot-Bijgaarden, Flanders, Belgium Business Unit The Adecco Group Reparto Information Technology IT Modalità lavoroHybrid
Lead, optimize, inspire: become our Head of Infrastructure & Operations!

The Adecco Group is looking for an experienced Head of Infrastructure & Operations for Belgium and Luxembourg to lead and optimize our IT infrastructure and operational services across the region. You will be the key bridge between local teams, end-users, and global IT functions, ensuring the delivery of top-tier IT services, operational excellence, and continual improvement.

What you’ll be doing:

This is a hands-on leadership role, requiring fluency in English, Dutch, and French, strong ITIL knowledge, and proven skills in organizational management, relationship building, and supplier management.

Key Responsibilities:

  • Represent Global IT Infrastructure & Operations in all local IT leadership discussions.

  • Lead and manage local Field Support and Service Desk teams, ensuring alignment with global standards.

  • Ensure operational and functional requirements of Regional IT are met via Global IT Infrastructure & Operations service offerings.

  • Coordinate communication between regional IT teams and global service owners/managers regarding operational issues and service feedback.

  • Lead regular SLA reviews with regional IT leadership.

  • Drive IT cost transparency and encourage the adoption of standard IT services wherever possible.

  • Foster collaboration across the region while contributing to global DTS capabilities.

What we’re looking for:
  • Hands-on IT leadership with at least 8+ years of experience in multinational environments.

  • Fluency in English, Dutch, and French; excellent communication and interpersonal skills.

  • Strong knowledge of ITIL v3 or v4, with practical experience applying ITIL frameworks, certification required. 

  • Proven expertise in relationship management and supplier management, able to balance costs, efficiency, and service quality while fostering trust and collaboration.

  • Excellent organizational, problem-solving, and crisis management skills.

  • Strong ability to influence and build credibility with senior stakeholders.

  • University degree in a technical or related discipline, or equivalent professional experience.

What You’ll Bring to the Table:

  • Master of IT Challenges: You tackle incidents and problems efficiently, keeping everyone informed and operations running smoothly.

  • Customer Champion: You ensure every user has a seamless IT experience and turn challenges into solutions.

  • Supplier Whisperer: You build strong, collaborative relationships with suppliers, driving service quality and continuous improvement.

  • Asset & Budget Guru: You manage IT assets and budgets smartly, maximizing value without compromising efficiency.

  • Team Builder & Leader: You inspire your team, help them grow, and keep performance on track.

  • Calm, Confident, and Focused: You thrive under pressure, lead with clarity, and never stop looking for ways to improve.

Why Choose Adecco?

Global Impact – Join a network of 30,000+ colleagues worldwide, all working toward a better future.
Career Growth – Endless opportunities to develop your career within our diverse brand portfolio.
Empowered & Supported – We give you autonomy and the right tools to excel in your role.
Inclusive Culture – We believe in talent, not labels. Diversity & inclusion are at the heart of what we do.

Ready to Lead and Make a Difference? Apply Now!

Join The Adecco Group and drive IT excellence across Belgium and Luxembourg. Apply today and help shape the future of our infrastructure and operations!

Posting date: 09-12-2025

Candidati

Scopri chi siamo

Non spuntiamo le caselle - pensiamo al di fuori di esse. Nel Gruppo Adecco, siamo all'avanguardia nell'abilitare le organizzazioni ad adattarsi a un mondo del lavoro in evoluzione e nell'assicurare la futura occupabilità delle persone. Il nostro scopo di far funzionare il futuro per tutti significa che diamo la priorità alle persone, fornendo autonomia e supporto per migliorare la produttività e la crescita. Ogni anno, i nostri oltre 50.000 dipendenti in tutto il mondo permettono a milioni di persone di avere successo nel mondo del lavoro. Ogni anno formiamo e riqualifichiamo più di mezzo milione di persone, migliorando l'occupabilità e accelerando le carriere.s

Diversità e inclusione presso il Gruppo Adecco

Siamo impegnati a far funzionare il futuro per tutti. Come azienda focalizzata sulle soluzioni di talento e sui servizi di consulenza, immaginiamo un mondo in cui ognuno ha la possibilità di partecipare al mondo del lavoro. Il nostro obiettivo è riconoscere e apprezzare le diverse prospettive, incoraggiando processi decisionali inclusivi che valorizzano i contributi, le competenze, l'esperienza e il potenziale di ogni collega. Lavoriamo attivamente per creare le condizioni che supportano una cultura e un ambiente di lavoro di appartenenza, fiducia e partecipazione. Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si basa su diversi pilastri che sostengono il nostro lavoro, tra cui inclusione strutturale e consapevole, leadership e responsabilità.

Cultura

Il nostro approccio "le persone prima" significa dare priorità al benessere dei nostri colleghi, sempre. Il benessere dei dipendenti non è mai stato così importante, e lavoriamo continuamente per migliorare il modo in cui supportiamo le nostre persone per essere holisticamente felici e sani, qualunque sia il clima attuale.

"Ambiamo a diventare un punto di riferimento come datore di lavoro di prima classe, favorendo un ambiente rispettoso, inclusivo e sano per tutti." - Sarah Cheyne - Gruppo VP Talent Experience, Inclusione e Analisi delle persone

Scopri di più su The Adecco Group

Il Gruppo Adecco è la principale azienda di consulenza e soluzioni per il talento al mondo. Il nostro potente scopo è far funzionare il futuro per tutti. Costruiamo e incubiamo capacità in settori in cui esistono carenze di competenze persistenti e collega quel talento alle organizzazioni per alimentare il loro successo. Le nostre operazioni principali sono suddivise in 3 distinte Unità Commerciali Globali (GBU) - Adecco, Akkodis e LHH. Con questi servizi aiutiamo gli individui a realizzare e superare il loro potenziale, a costruire l'occupabilità e a collegare le persone alle opportunità. Nel Gruppo Adecco, ognuno ha una voce e ci sono ampie opportunità per soddisfare la vostra curiosità, condividere le vostre competenze e indirizzare la vostra carriera in qualsiasi direzione.

Profilo di successo

Siamo fatti l'uno per l'altro? Dai un'occhiata alle caratteristiche che stiamo cercando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Mettere le persone al primo posto - siano essi i tuoi colleghi, i tuoi clienti o i tuoi clienti
    10
  • Sempre disposto a svilupparsi e imparare; sei curioso e supporti una cultura di apprendimento continuo per evolvere professionalmente
    8
  • Cerca di dare potere agli altri e collaborare con uno spirito collettivo
    10
  • Coinvolge e si connette con gli altri in modo significativo e rispettoso per raggiungere obiettivi comuni
    9
  • Inizia attività e decisioni; persevera con coraggio ed energia per ottenere risultati
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Ricompense

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Flessibilità nel lavorare nel modo che ti rende più produttivo

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Autonomia per prendere decisioni illuminanti e informate

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Lavoro significativo che fa la differenza nella vita delle persone

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Apprendimento continuo attraverso la nostra Accademia TAG U, il mentoring e percorsi di carriera che sono diversi e dinamici

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Benefici e premi locali specifici su misura per ciascun paese (indennità di vacanza, assistenza sanitaria e altro).

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