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National Manager - Data Products

Canberra, Australia Solicitar
ID de trabajo ADF00151_277 Ubicación(es) Canberra, Territorio de la Capital Australiana, AU Unidad de Negocio Adecco Departamento Commercial
  • Lead the data-driven transformation journey, shaping and delivering a national data product strategy that enables smarter, faster decisions across Defence Force Recruiting.
  • Own the vision, roadmap, and success of Data, Analytics, AI, BI, and Data Visualisation products, ensuring alignment with DFR’s mission and enterprise goals.
  • Partner with senior leaders and ADF executives to embed data into everyday operations, driving adoption and measurable impact.

The National Manager, Data Products is a senior leadership role at the forefront of DFR’s data-led transformation. You will own the vision, strategy, and roadmap for Data, Analytics, AI, and BI products, ensuring they deliver measurable impact and align with enterprise goals. Working closely with senior leaders, ADF executives, and business stakeholders, you’ll embed data into core workflows, turning complex information into trusted, high-value products that accelerate decision-making. Leading a high-performing team, you’ll drive cultural uplift with data, foster adoption, and establish a data product operating model that supports DFR’s mission and strategic objectives.

Details about the Client

ADF Careers is the largest workforce outsourcing solution in the southern hemisphere with over 80,000 applications received on average each year.
ADF Careers is on a mission to recruit the right people, in the right numbers, at the right time to support the Australian Defence Force to build, sustain and maximise Defence capability.


Our people are our greatest asset. We recognise and respect our people’s need to work in ways that support their careers, families, and lifestyle. That’s why we offer flexible working arrangements, learning pathways, additional leave entitlements and extensive corporate discounts across a variety of product and services. We want our people to be financially rewarded; to feel good and to go beyond what they thought possible at work.

Be you, and we’ll be better together.

To find out more about our great employee benefits and what it’s like to be part of the team, reach out to our friendly talent acquisition team.

Job Description

 The National Manager Data Products is responsible for driving the data-led transformation journey - owning the vision, roadmap, prioritisation, success, and adoption of Data, Analytics, AI, Business Intelligence, and Data Visualisation products — enabling key DFR functional areas to make smarter, faster, data driven decisions in support of the DFR mission and purpose.

This role sits at the intersection of impact, adoption, and data. You’ll work closely with key leaders across functional domains, including head of functions, ADF executives, and business stakeholders to ensure that DFR’s data products directly contribute and support achievement of all relevant KPIs for Adecco DFR.

You will:

  • Own the whole of business data vision, strategy, and roadmap for DFR data products, ensuring an enterprise lens that aligns data transformation to DFR’s key enterprise goals.
  • Define and measure success, linking data product outcomes to DFR enterprise goals.
  • Manage the end-to-end product lifecycle, from discovery, experimentation, delivery, adoption, and embedding into business workflows.
  • Embed data led initiatives as a core value and shared accountability across leaders and teams
  • Prioritise new opportunities (impact, effort, risk) by deeply understanding our stakeholders and monitoring emerging opportunities and challenges.
  • Establish a data product marketplace as a familiar resource for discovering, understanding, and selecting data products to meet data consumers’ needs.
  • Partner with internal stakeholders using design thinking to increase adoption of data products and enhance feedback loops and mechanisms.
  • Deliver technical and cultural uplift, adoption and facilitate methods to diagnose current state barriers and shape a data products operating model to achieve DFRs enterprise goals
  • Communicate strategy, progress, and outcomes clearly to all levels, from delivery teams to executives.
  • Identifying opportunities to productise data and leverage data assets to improve new and existing features that exceed our customers' expectations.​
  • Adhere to relevant Defence, Commonwealth, and Domain specific policies and procedures. ​
  • Maintain strong stakeholder relationships, delivering strategic advice and guiding them through their Data and AI journeys
Candidate's Profile

If you have worked in a similar position or just looking for your next opportunity that will make an impact, we want to speak with you.

Your background will demonstrate:

  • 8+ years’ experience driving cross-functional transformation across executive, operational, leadership, and front-line teams
  • 6+ years’ experience managing and leading teams
  • 6+ years of experience working in complex, regionally distributed organisations, with a track record of delivery and excellence
  • Skilled at facilitating co-design of solutions, and securing adoption across executives, leaders, and frontline colleagues, including relevant diagnosis of blockers and challenges
  • Proven ability to lead cross functional transformation, translating strategic goals into data products, with stable and measurable delivery roadmaps.
  • Detail-oriented with strong organisational, storytelling, project management skills, with the ability to prioritise tasks and meet deadlines.
  • Resilient and adaptable mindset, with the ability to thrive in a fast-paced and ever-changing environment.
  • Ability to effectively communicate with multiple functions and stakeholders within a nationally dispersed environment.
  • Demonstrated people leadership capability, including coaching and developing a high performing team
  • Bachelor's Degree in IT, Data, Change, Communications, or Business​

To apply for this position, you must be an Australian citizen and have the ability to maintain an Australian AGSVA security clearance.

How to apply

If eligible, please submit your resume; applications are open to all qualified Australian citizens.

If you need assistance during our recruitment process, please email Victoria Emms at victoria.emms@adecco.com.au for a confidential conversation.

Our office will be closed for Christmas and New Year from 22 December 2025 to 1 January 2026 inclusive. Applications received during this period will be reviewed and responded to from 7 January 2026.

To apply for this position, please submit your application online through our designated platform. The deadline for applications is 11:30 PM (AEST) on Wednesday 14th January. It's important to note that applications will be reviewed and processed as they are received.

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Conócenos

Nuestro equipo está marcando la diferencia en la vida laboral de las personas y liderando a la sociedad hacia un futuro impulsado por el potencial humano y la inclusión. Estamos rompiendo y transformando normas, yendo más allá de los currículos y conectando a las personas con oportunidades para avanzar verdaderamente. Como la empresa líder mundial en soluciones laborales, ofrecemos colocación flexible, colocación permanente, externalización y servicios gestionados en todos los sectores. En Adecco, creemos en el potencial de las personas. Proporcionamos las capacidades de talento adecuadas en el momento adecuado, permitiendo flexibilidad y agilidad para los clientes. Ayúdanos a cumplir nuestra misión de transformar el mundo laboral a través de personas que aman lo que hacen.

Diversidad e Inclusión en Adecco

Únete a Adecco: Empoderando la Diversidad, Impulsando la Inclusión
En Adecco, la diversidad impulsa nuestro éxito. Aceptamos identidades, antecedentes y perspectivas únicas para construir un futuro inclusivo. Nuestra dedicación a la equidad garantiza un acceso y oportunidades justas para todos.

Lo que defendemos
La diversidad impulsa el éxito: Al abrazar una gama completa de identidades, desde género y raza hasta habilidad y nacionalidad, creamos un entorno de trabajo vibrante e innovador.
Equidad para todos: La equidad impulsa todo lo que hacemos. Brindamos igualdad de acceso a oportunidades, recursos y reconocimiento para todos.

Promoviendo la inclusión en acción
Expertos en Integración de Refugiados: Lideramos la integración de refugiados a través de asesoramiento social, capacitación y asociaciones, teniendo un impacto positivo en sus vidas.
Habilidades para el Futuro: Al mejorar las habilidades, capacitamos a los candidatos para tener éxito en la fuerza laboral, cerramos la brecha de talento y promovemos el crecimiento y empoderamiento para todos.

Únete a nosotros en la construcción de un futuro donde todos prosperen. Sé un catalizador para un cambio positivo con Adecco.

Cultura

En Adecco, el empoderamiento nos impulsa, y nuestro espíritu colectivo nos inspira a crear un cambio significativo. Visualizamos un mundo donde todos tengan la oportunidad de participar en el futuro del trabajo. Nuestra cultura de inclusividad y emprendimiento permite un crecimiento continuo, generando un impacto positivo en la sociedad.

Cada rol en Adecco contribuye a una causa mayor al marcar una verdadera diferencia en la vida de las personas. Conectamos el talento con oportunidades, creamos carreras y damos forma a un futuro más brillante para todos.

Impulsa tu carrera con el propósito de marca de Adecco, enfatizando el empoderamiento, el impacto social y el liderazgo en soluciones laborales. Juntos, emprendamos un viaje notable de transformación y cumplimiento, dando forma a un futuro más brillante para todos, en todas partes.

"Nuestra ambición es reforzar nuestro liderazgo en soluciones laborales y hacer que el futuro funcione para todos, en todo el mundo". - Christopher Catoir - Presidente de Adecco

Conoce más sobre Adecco

Somos Adecco, líder mundial en soluciones laborales. Trabajamos para marcar la diferencia en la vida laboral de las personas y liderar a la sociedad hacia un futuro impulsado por el potencial humano y la inclusión. Tenemos un compromiso de romper y transformar normas, yendo más allá de los currículos y conectando a las personas con oportunidades que realmente los hagan avanzar. Como miembro del equipo, tendrás el poder de cumplir con nuestro propósito de transformar el mundo laboral a través de personas que aman lo que hacen. Serás un socio de carrera comprometido que apoya la empleabilidad de nuestros Asociados y su éxito.

Perfil de éxito

¿Somos el uno para el otro? Echa un vistazo a los rasgos que estamos buscando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Unir fuerzas con un propósito común, conectando de manera auténtica para alcanzar juntos metas excepcionales.
    10
  • Abrazar el cambio, emprendiendo iniciativas audaces de manera constante para impulsar resultados extraordinarios.
    8
  • Priorizar a los clientes, creando relaciones sólidas y comprendiendo sus necesidades en constante evolución.
    10
  • Alimenta tu curiosidad, aprovecha el aprendizaje continuo y crece profesionalmente con nosotros.
    9
  • Únete a un equipo dinámico que transita el cambio sin miedos y que hace de cada desafío una oportunidad.
    7
Traits are on a scale of 0 to 10

Recompensas

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Cultura inclusiva, impacto empoderador: Únete al entorno de apoyo de Adecco, marcando la diferencia a través del trabajo

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Impulsa tu trayectoria profesional con un trabajo significativo, impacto social y un crecimiento sostenible

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Trabajo híbrido flexible: Disfruta del equilibrio entre trabajo y vida con los arreglos laborales ágiles y adaptables de Adecco

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Oportunidades globales, roles diversos: Explora un mundo de posibilidades de carrera con el liderazgo global de Adecco

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