Bid Governance Manager Düsseldorf/Remote
BewerbenAkkodis ist ein globales Beratungsunternehmen für Digital Engineering, das Technologie und Talente zusammenbringt, um Transformation zu beschleunigen, Innovation voranzutreiben und eine intelligentere Zukunft zu gestalten. Mit mehr als 50.000 Expert:innen in über 30 Ländern verbinden wir Branchen und Technologien miteinander – von AI und Data Analytics bis zu Cloud, Edge, Automatisierung und Cybersecurity.
Wir suchen eine(n) engagierte(n) Bid Governance Manager(in), der/die mit hoher Eigenverantwortung, strukturierter Denkweise und ausgeprägter Kommunikationsstärke die Governance des Bid-Prozesses maßgeblich weiterentwickelt und sicherstellt. In dieser Rolle bist du zentrale(r) Schnittstelle zwischen Sales, Delivery, Sales Operations, und (inter)nationalen Stakeholdern und treibst die Prozessqualität, Compliance und Transparenz über alle relevanten Bid-Aktivitäten hinweg voran – inklusive der kontinuierlichen Verbesserung von Abläufen, Guidelines, Templates und Tools.
- Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung des Bid Prozesses – von der Analyse über das Konzept bis zur Implementierung - mit Fokus auf Transparenz, Steuerbarkeit und Governance-Qualität
- Sparringpartner(in) für Angebotsdurchsprachen mit Blick auf Bid-/Winning-Strategie, Kosten- und Preisstandards und Risikoanalyse
- Sicherstellen der Bid-Prozess-Compliance über alle Opportunities hinweg, durch tägliches Tracking im CRM-Tool sowie Abstimmung mit dem Sales Management über die nächsten Schritte (inklusive Eskalationsmanagement und Koordination auf globaler Ebene)
- Verantwortung für die Vorbereitung, Qualitätssicherung sowie Leitung und Moderation der Sales Approval Meetings (SAM) inkl. Tracking der Ergebnisse
- Schulung und Coaching von Stakeholdern in Bid-Management-Methoden
- Erstellung von Analysen, Reports und Entscheidungsvorlagen für das (Senior) Management
- Erfahrung im Bid- bzw. Bid Governance-Umfeld oder in vertriebsnahen Prozessen (mind. 3 Jahre)
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschaftswissenschaften) oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
- Hohe Eigeninitiative, Gestaltungsfreude, Sorgfalt und strategisches Denkvermögen in einer Matrixorganisation
- Sichere Kommunikation auf Management-Level
- Fähigkeit, unter Zeitdruck Prioritäten zu setzen und strukturiert zu arbeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil
Flexibel arbeiten & Workation genießen– Büro, Homeoffice oder bis zu 30 Tage unterwegs, plus 30 Tage Urlaub.
Mercedes-Vorteile sichern– exklusive Konditionen & Specials nur für Dich.
Sicher starten– unbefristeter Vertrag, Welcome Days & persönlicher Pate.
Wachsen & profitieren– Karriere-Boost, Rabatte, Altersvorsorge & EdenRed.
Team & Spaß– coole Events, Get-togethers & Prämien fürs Empfehlen.
ℹ️Die Benefits können je nach Position und Standort variieren. Eine vollständige Übersicht findest Du auf unserer Webseite unter „Karriere & Benefits“.
Eine Reise, um das Beste aus dir herauszuholenDann freuen wir uns über die Zusendung deines Lebenslaufs, einschließlich deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer DAC03189.
Dein Kontakt
Frau Jaqueline Karrasch | +49 15174632248
Akkodis Germany GmbH | Fritz-Vomfelde-Str. 26 | 40547 Düsseldorf | Germany
www.akkodis.com/.com/
Posting date: 08-02-2026
Lernen Sie uns kennen
Unternehmen und ganze Branchen stehen vor der Notwendigkeit von digitalen Transformationen, oft ohne zu wissen, wo sie anfangen sollen. Wir sind digitale Pioniere, die Organisationen auf dem Weg in eine intelligentere und nachhaltigere Zukunft begleiten. Als Mitglied unseres Teams werden Sie befähigt, unseren Zweck zu erfüllen, die klügsten Menschen und die besten Unternehmen mit den Lösungen zu verbinden, die sie brauchen, um erfolgreich zu sein.
Karrierewege
Zeichnen Sie Ihren eigenen Weg und entwickeln Sie sich in Ihrer beruflichen Reise in unserer sich entwickelnden Organisation weiter. Mit Karrieren so vielfältig wie unsere Mitarbeiter und Karrierewege so aufregend wie die Projekte, an denen wir arbeiten, sind Ihre Möglichkeiten bei Akkodis vielfältig. Wir verpflichten uns, in Sie zu investieren, durch sinnvolle Arbeit und lebenslanges Lernen.
Lernen
Bei Akkodis priorisieren wir das Lernen und die Entwicklung, um Ihnen zu helfen, Ihre Karriereziele zu erreichen. Unsere inklusiven und innovativen Lernprogramme sind darauf ausgelegt, Kompetenzen und Fähigkeiten zur Verbesserung der Geschäftsziele zu entwickeln.
Wir glauben daran, Möglichkeiten für den beruflichen Aufstieg zu bieten, einen unterstützenden Arbeitsplatz zu schaffen, der auf kollektive Belohnung ausgerichtet ist, und die Möglichkeit zu nutzen, Ihre Kreativität einzusetzen, um einen echten Unterschied zu machen. Deshalb ist unsere Partnerschaft eine, mit der man rechnen muss. Unser intelligenter Lernansatz beinhaltet die Zusammenarbeit mit Expertenpartnern wie LinkedIn Learning und Harvard Business sowie befähigende Programme, um die Kontrolle über Ihre eigene Entwicklung mit rund um die Uhr Zugang zu einem umfassenden Katalog von Kursen zu übernehmen. Bei Akkodis sind wir der Ansicht, dass eine intelligente Branche intelligentes Lernen erfordert.
Erfahren Sie mehr über Akkodis
Befähigen:
Wir befähigen alle Mitarbeiter als wichtige Akteure für ihre eigene Entwicklung und ihren globalen Erfolg und begeistern unsere Stakeholder durch verbesserte Erfahrungen für Bewerber, Mitarbeiter und Kunden.
Vertrauen:
Wir schaffen Vertrauen, ein sicheres Umfeld, in dem man seine Meinung sagen kann, und legen Wert auf das Wohlergehen unserer Mitarbeiter, indem wir jeden Aspekt unserer Interaktionen auf Vertrauen aufbauen.
Innovieren:
Wir fördern zielgerichtete Innovationen auf allen Ebenen, machen Eigenverantwortung und Initiative zum Teil unserer DNA und sorgen für mehr Leistung und Wachstum.
Hinterfragen:
Mit einer wachstumsorientierten Denkweise gehen wir Herausforderungen frontal an und streben danach, täglich unser Bestes zu geben, um nachhaltige Werte für die Gesellschaft und unseren Planeten zu schaffen.
Erfolgsprofil
Sind wir die richtige Passform füreinander? Werfen Sie einen Blick auf die Eigenschaften, die wir suchen. (1 Beginner – 10 Expert)
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Befähigung Nehmen Sie Ihr Wachstum selbst in die Hand und schaffen Sie eine außergewöhnliche Erfahrung. Helfen Sie uns, andere zu befähigen, und setzen Sie sich für Respekt und Inklusion ein.10
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Vertrauen Sagen Sie Ihre Meinung, entwickeln Sie sich weiter und seien Sie Teil eines vertrauenswürdigen Teams. Bei Akkodis leiten Ehrlichkeit und Fairness unseren Weg.8
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Innovation Entfalten Sie Ihr Potenzial in einem zielgerichteten Unternehmen. Ergreifen Sie Eigenverantwortung und Initiative, getragen von Respekt und Inklusion.10
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Herausforderung Stellen Sie sich sinnvollen Herausforderungen und erzielen Sie einen nachhaltigen Effekt. Seien Sie täglich Ihr bestes Selbst, geleitet von Ehrlichkeit und Respekt.9
Belohnungen
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