General Manager – Consulting Services (Sales) - LHH India
Bengaluru, Indien BewerbenLHH is the HR Consulting arm of the Adecco Group that truly operates with the mind of the multinational and the heart of the entrepreneur. The LHH Business in India focusses on the Human Resources Advisory, Leadership Development, Career Transition and Mobility solutions. As the largest Career Transition and Mobility Solution provider world-wide, LHH has the largest delivery team in India with the perfect balance of a global delivery structure aligned to the local needs of the India market. Our main Practice continues to be the Career Transition and Mobility business in India supported by Human Resources Advisory and the Leadership Development Practice teams, that help us to be one-stop solution provider for customers talent and careers needs in India.
Considering economic shifts and an increasing demand for our solutions, LHH is considering expanding its Leadership team to drive the growth, profitability and market share of our Business in India.
Reporting Relationships:
- Reports to India Country Manager, LHH
Direct Reports:
- One (1) immediate direct report (Sales Development Representative)
Location:
- The LHH Team is spread across Mumbai, Bengaluru and Delhi is co-located in every location along with the Adecco Group team. This role is based at our Adecco Group India Headquarters at Whitefield, Bengaluru. We operate in a hybrid structure with 3 days at work and 2 days work from home.
In this role you can expect to
Key Accountabilities
Sales Vision and Go-To-Market
- Driving the Sales P/L for the business, region, and/or sector(s)
- Understanding the Market Dynamics and creating the required Vision to setup a new business in India
- Driving the Go-To-Market with sales, key account management and retention strategies
- Building Focused Relationships with Customers through different channels of marketing
Business Planning & Forecasting
- Develop a business plan for the market that ensures attainment of company sales goals and profitability
- Responsible for maximizing the gross revenue & manages cost of delivery to maximize profitability
- Targeting Global Accounts, Competition Accounts, and Local Accounts as per the Go-To-Market
Client Management
- New client handholding by ensuring service delivery levels are met with the right expectations
- Handling client escalations & resolving it & ensuring Client satisfaction/retention
Working with High Performance teams in a matrix structure
- Partnering with Adecco Global, LHH Global, LHH India Delivery Teams to ensure the Customer is benefitted with the highest level of service delivery
- Collaborate with the Leadership Team members to ensure LHH emerges as a Leading consulting company in India
- Be engaged and involved in delivery of key projects to ensure customers can see this role holder completely involved
- Drive reporting with the help of Delivery Teams
All About You
- Prior experience of Enterprise Sales (Hunting 70% and Farming 30%) in a Business that sells to the CHRO
- Key Relationships and Partnerships with CHROs, CFOs, and CEOs preferably in the IT, ITES, BFSI or the Industrial sectors
- Experience of working in Solution Sales or Consulting Environment
- Stable Career with prior experience of managing multiple sales cycles in the same organization in different roles
- Someone who is driven, agile, works with Fail Fast attitude, and is highly collaborative
- Experience working in a globally matrixed organization may help to navigate through the ecosystem faster
- Overall, 12-16 years of experience with the necessary experience as shared in this document
What we offer
- Growth opportunities within a human resources global leader
- We prioritize learning to stay agile in an increasingly competitive business environment
- We foster an open-minded environment where people spark new ideas and explore alternatives
About LHH
LHH empowers professionals and organizations to achieve bold ambitions and secure lasting impact through unique advisory services and talent sources.
Our full suite of offerings connects solutions that are traditionally siloed, making LHH your single talent partner. In a rapidly evolvinglandscape with complex challenges, we create value across the entire professional talent journey. From hiring great people, developing skills, and nurturing leaders, to advancing individuals to the next stage of their careers, LHH make talent your competitive edge.
We believe the future of work lies at the intersection of exceptional human care and innovation. Powered by science, technology, and proprietary data analytics, LHH’s approach is crafted to align with your business strategy and culture, delivering powerful, sustainable, and measurable impact.
LHH has a team of over 12,000 professionals, across 60+ countries and more than 50 years of experience. As part of the Adecco Group, we bring together global excellence, local knowledge, and centralized coordination for thousands of companies and millions of people worldwide.
Recruitment. Development. Career Transition.
LHH. A beautiful working world.
LHH is an Equal Opportunity Employer/Veterans/Disabled.
Posting date: 15-05-2025
Lernen Sie uns kennen
Die Vereinigung der ergänzenden Stärken unserer verschiedenen Marken ermöglicht es unserem Team, sich durch eine leistungsstarke Mission zu vereinen - die richtigen Talente mit der richtigen Gelegenheit in Einklang zu bringen. Wir schaffen Synergien, die den Talentbedarf unserer Kunden überall dort erfüllen, wo sie sich auf ihrer Reise befinden, und bieten ein durch Technologie ermöglichtes und von Menschen gesteuertes Erlebnis. Bei LHH haben Sie die Möglichkeit, unsere Mission der Zukunftssicherung von Organisationen und Karrieren voranzutreiben und die Transformation der Arbeitskräfte zu ermöglichen. Treten Sie unserem leidenschaftlichen und erfolgsorientierten Team bei, in dem wir Flexibilität, Autonomie und sinnvolle Arbeit priorisieren. Mit einem unterstützenden Team, maßgeschneiderten Karrierewegen und einem Engagement für Wohlbefinden können Sie sich mit uns auf jedes morgige vorbereiten.
Vielfalt & Inklusion bei LHH
Wir sind entschlossen, die Zukunft für alle zu gestalten. Als ein auf Talentlösungen und Beratungsdienstleistungen fokussiertes Unternehmen für Menschen stellen wir uns eine Welt vor, in der jeder die Chance hat, an der Arbeitswelt teilzunehmen. Unser Ziel ist es, vielfältige Perspektiven anzuerkennen und zu schätzen, um eine inklusive Entscheidungsfindung zu fördern, die die Beiträge, Fähigkeiten, Erfahrungen und Potenziale jedes Kollegen wertschätzt. Wir arbeiten aktiv daran, die Bedingungen zu schaffen, die eine Kultur und Arbeitsumgebung von Zugehörigkeit, Vertrauen und Beteiligung unterstützen. Unser Ansatz für Vielfalt und Inklusion basiert auf mehreren Säulen, die unsere Arbeit unterstützen, einschließlich struktureller und bewusster Inklusion, Führung und Rechenschaftspflicht.
Kultur
Wir sind ein leistungsstarkes und diverses Team von Menschen aus aller Welt, die gemeinsam daran arbeiten, eine lebenswerte Zukunft für alle zu schaffen. Als Schlüssel zu unserem Erfolg prägen unsere Mitarbeiter unsere Kultur. Dank ihnen sind wir in der Lage, die sich verändernde Arbeitswelt auf globaler Ebene mit Lösungen zu beeinflussen, die auf dem Verständnis und der Erfahrung lokaler Zusammenhänge beruhen. Gemeinsam bieten wir Einsteigern spannende Karrierewege und bringen unsere Kunden mit den fähigsten Köpfen zusammen. Um dies zu ermöglichen, sind Investitionen in unsere Mitarbeiter, eine offene Kommunikationskultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für uns unverzichtbar. Es gibt eine Welt voller Möglichkeiten da draußen.
Erfahren Sie mehr über LHH
Wir sind das Talent Solutions Business der Adecco Group, ein End-to-End-Lösungspartner, der auf die Qualifikations- und Transformationsbedürfnisse unserer Kunden eingeht, um deren Wachstum zu fördern. Unsere Aufgabe ist es, die richtigen Fähigkeiten mit den richtigen Chancen zusammenzubringen. Indem wir die sich ergänzenden Stärken unserer verschiedenen Marken zusammenbringen, schaffen wir Synergien, die den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht werden, egal in welcher Phase ihrer Transformationsreise sie sich befinden. Als Mitglied unseres Teams werden Sie befähigt, inspiriert und motiviert, unser Ziel zu erreichen, Unternehmen und Karrieren zukunftssicher zu machen, indem Sie die richtigen Fähigkeiten erwerben und die Transformation der Mitarbeiter ermöglichen. Wir wollen hoch hinaus und streben nach Exzellenz, weil wir wissen, dass wir mit unserer Arbeit etwas bewirken können.
Erfolgsprofil
Sind wir die richtige Passform füreinander? Werfen Sie einen Blick auf die Eigenschaften, die wir suchen. (1 Beginner – 10 Expert)
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Sich zielgerichtet weiterentwickeln Für sinnerfüllte Arbeit brennen und bereit sein, die Welt zu verändern10
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Gemeinsam gewinnen In der Lage sein, durch Vertrauen, Transparenz und Zusammenarbeit Beziehungen aufzubauen, damit wir alle gemeinsam erfolgreich sind8
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Eigenverantwortung zeigen Bereit sein, Entscheidungen zu treffen und die Verantwortung für die Ergebnisse zu übernehmen10
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Hohe Ziele ansteuern Agil, anpassungsfähig und schnell zukünftige Bedürfnisse von Kunden und Kandidaten vorhersehen können9
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Spaß daran haben Unsere Mission mit Leben füllen, inspiriert und motiviert bleiben und dabei Spaß mit den Kollegen haben8
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