Skip to main content

Search our jobs

Job ID
NE00819
Location(s)
Zaltbommel, Netherlands
Business Unit
The Adecco Group
Department
Finance
Apply for role

Medewerker centrale facturatie

Over de positie

Ben jij een factuurexpert die graag de boel op orde houdt? Dan is deze vacature bij The Adecco Group in Zaltbommel echt iets voor jou! Je kunt zowel fulltime als parttime werken (24-32 uur over 5 dagen). Handig, als je van een juiste work-life balance houdt. Enne, je kunt ook nog eens deels thuiswerken!

Wat ga je doen

Als medewerker facturatie ben jij verantwoordelijk voor het correct en tijdig aanmaken van verkoopfacturen voor onze diverse ondernemingen. Je focust daarbij op de verwerking van omzet van het onderdeel Akkodis.

Daarnaast leg je de overeengekomen klantafspraken en uurtarieven vast in de projectadministratie en controleer je de aangeleverde informatie. Je bewaakt de volledigheid van de facturatie en bent continu op zoek naar mogelijkheden om de processen te verbeteren. Je hebt veel contact met collega's en externe relaties. Kortom, je bent een echte teamspeler en met een proactieve houding.

Over jou

Ontdek een dynamische rol met een breed scala aan verantwoordelijke taken! Wij zijn op zoek naar een professional met een scherpe geest, een gevoel voor interne verhoudingen en een hands-on mentaliteit. Een functie met veel variatie en uitdaging.

  • Aantoonbaar mbo+ werk- en denkniveau, bij voorkeur met 2-3 jaar relevante ervaring;
  • Beschikbaarheid van minimaal 32 uur per week, maar bij voorkeur 40 uur;
  • Affiniteit met moderne financiële systemen; kennis van Exact Globe en e-Synergy is een pre;
  • Uitstekende beheersing van MS-Excel;
  • Eigenschappen als stressbestendigheid en flexibiliteit, vooral tijdens periodieke afsluitingen;
  • 100% integriteit als basisprincipe;
  • Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in woord als geschrift.
Waarom zou je voor ons kiezen?
  • Ontvang een salaris tussen €2.300,- en €3.000,- bruto (bij 40 uur), met een 5% adv toeslag in het eerste jaar, waardoor je salaris tussen €2.415 en €3.150 is;
  • Een vaste 13e maand als extra beloning;
  • 25,5 vakantiedagen en 13 adv dagen (uitbetaald in het eerste jaar), waardoor je voldoende tijd hebt voor ontspanning;
  • Ervaar flexibiliteit met de mogelijkheid tot thuiswerken;
  • Verdien een jaarlijkse winstafhankelijke bonus tot maximaal €613 euro netto;
  • Bespaar op je pensioenbijdrage met een eigen bijdrage van slechts 3,25%, waardoor je netto meer overhoudt;
  • Investeer in je persoonlijke en professionele groei met toegang tot een uitgebreid scala aan trainingen via onze Academy, zowel online als offline.

Ben jij een specialist in facturatie en wil jij werken bij een hecht team van enthousiaste collega's? Laat het ons weten voor 29 februari 2024 via de sollicitatiebutton. Nog vragen? Bel of app met Marco Ten Hoven via (0)6 52 63 32 65.
De Adecco Group is er trots op een werkgever te zijn die gelijke kansen voor iedereen biedt.

Waar ga je werken

The Adecco Group: De HR-partner die de wereld aan het werk zet. Een internationale, toonaangevende partner voor HR-oplossingen.

De facturatieafdeling is een hecht team van specialisten dat zorgt voor een correcte en tijdige facturatie aan onze klanten in Nederland. Dit team, gevestigd op ons hoofdkantoor in Zaltbommel, bestaat uit 3 personen die elk hun eigen specialisatie hebben.

De afdeling bestaat uit een team van 3 waarbij er grote zelfstandig gevraagd is. Het team werkt in principe 3 dagen op kantoor en 2 dagen thuis. Maar er is altijd intensief contact omtrent de verschillende werkzaamheden. Beide collega's werken al geruime tijd binnen Adecco en kunnen je dan ook alle  kneepjes van het vak en de organisatie leren. 

Posting date: 30-08-2023

Apply

Get to know us

We don't tick boxes – we think outside them. At the Adecco Group, we lead the way in enabling organisations to adapt to a changing world of work and ensuring the future employability of people. Our purpose of making the future work for everyone, means we prioritise putting people first, providing autonomy and support to enhance productivity and growth. Every year, our 50,000+ employees worldwide enable millions of people to succeed in the world of work. We upskill and reskill more than half a million people annually, enhancing employability and accelerating careers.

Diversity & Inclusion at The Adecco Group

We are committed to making the future work for everyone. As a people business focused on providing talent solutions and advisory services, we envision a world in which everyone has the chance to participate in the world of work. Our aim is to acknowledge and appreciate diverse perspectives, encouraging inclusive decision-making processes that value each colleague's contributions, skills, experience, and potential. We work actively to create the conditions that support a culture and work environment of belonging, trust, and participation. Our approach to diversity and inclusion is built around several pillars that underpin our work, including structural and conscious inclusion, leadership, and accountability.

Culture

Our 'people first' approach means prioritising the wellbeing of our colleagues, always. Employee wellbeing has never been more important, and we continuously work to improve how we support our people to be holistically happy and healthy, no matter what the current climate.

"We aspire to become a benchmark as a top-class employer, by fostering a respectful, inclusive, and healthy environment for all." - Sarah Cheyne - Group VP Talent Experience, Inclusion and People Analytics

Learn more about The Adecco Group

The Adecco Group is the world's leading talent advisory and solutions company. Our powerful purpose is to make the future work for everyone. We build and incubate capabilities in areas where persistent skills shortages exist and connect that talent to organisations to power their success. Our core operations are split into 3 distinct Global Business Units (GBU’s) – Adecco, Akkodis and LHH. With these services we help individuals fulfil and exceed their potential, building employability and connecting people with opportunities.. At the Adecco Group, everyone has a voice and there are extensive opportunities to satisfy your curiosity, share your skills, and take your career in any direction.

  • Putting people first - be that your colleagues, clients or customers

    10
  • Always willing to develop self and learn; you are curious and support a culture of continuous learning in order to evolve professionally

    8
  • Seeks to empower others and collaborate with a collective spirit

    10
  • Engages and connects with others in a meaningful and respectful way to achieve common goals

    9
  • Initiates activities and decision making; perseveres with courage and energy to drive results

    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Success profile

Are we the right fit for each other? Have a look at the traits we're looking for.

Rewards

Flexibility to work in the way that you makes you most productive.

Autonomy to make insightful and informed decisions.

Meaningful work that makes a difference to peoples lives

Continuous learning through our TAG U Academy, mentoring, and career paths that are diverse and dynamic.

Specific local benefits and rewards tailored to each country (holiday allowances, health care and more).

What it means to be part of the Adecco Group.

Join our global talent community

When opportunity knocks make sure you hear it! Enter your details to join our talent community and sign up to automatic job alerts.

Our Terms of Use, Cookie Policy and Privacy Policy explain how we collect and use information about you and the rights you have. By submitting your information you acknowledge you have read those documents and consent to receive communications and email job alerts from the Adecco Group.

Already signed up? Click here