Consultant senior restructuration
Paris, France Apply for RoleLe/la Consultant.e Senior SPS intervient en autonomie sur des missions de transformation sociale, notamment dans des contextes de restructuration. Il/elle pilote des sous-ensembles de projets, contribue à l’élaboration des offres, au développement des compétences de l’équipe, et participe à des propositions commerciales standards. Le poste implique une forte contribution à la production, à l’innovation et à la valorisation de la marque LHH.
Relations hiérarchiques:
- Rend compte à(reports to):Directrice de Practice SPS
Localisation:
- Paris
Déplacements:
- Déplacements ponctuels en France selon les projets clients
Langue(s):
- Français courant obligatoire
- Anglais professionnel requis
Ce que vous pouvez attendre de ce poste
Responsabilités principales:
- Pilotage de projets de restructuration et réorganisation sociale.
- Supervision de consultants junior et coordination des livrables.
- Rédaction et validation de la documentation sociale : Livre 1, Livre 2, notes CHSCT, notes de fusion.
- Élaboration de calendriers de procédure d’information-consultation.
- Réalisation d’audits sociaux et comparaisons de statuts sociaux en contexte de fusion-acquisition.
- Rédaction d’accords collectifs : GPEC, méthode, substitution, compétitivité.
- Évaluation des risques sociaux et juridiques (Risk Assessment).
- Benchmark des dispositifs de restructuration et recommandations adaptées aux enjeux clients.
- Accompagnement des négociations avec les représentants du personnel.
- Animation de formations pour managers sur les restructurations, les réformes sociales et les relations sociales en entreprise.
- Veille juridique et animation de formations internes en droit social.
- Participation aux rendez-vous commerciaux et rédaction de propositions.
- Recrutement de consultants et mise en place de parcours d’intégration.
Votre profil
- Expérience confirmée en conseil RH, restructuration ou transformation organisationnelle.
- Maîtrise des dispositifs de financement (OPCO, FSE, etc.).
- Compétences en ingénierie sociale, GEPP, RCC, négociation sociale.
- Capacité à produire des livrables de qualité et à animer des formations.
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint).
- Autonomie, initiative, assertivité, curiosité et esprit collaboratif.
Ce que nous offrons
- La possibilité de contribuer à des projets à fort impact, en lien direct avec les enjeux humains des entreprises.
- Un environnement stimulant où l’expertise RH est valorisée et développée en continu.
- Une culture de collaboration, de partage de pratiques et de montée en compétences entre pairs.
Type de contrat : CDI
Type d’emploi : Temps plein
À propos de LHH
LHH permet aux professionnels et aux organisations d’atteindre de grandes ambitions et de garantir un impact durable grâce à des services de conseil uniques et des sources de talents.
Notre gamme complète d’offres connecte des solutions traditionnellement séparées, faisant de LHH votre partenaire unique en matière de talents. Dans un paysage en évolution rapide avec des défis complexes, nous créons de la valeur tout au long du parcours professionnel. De l’embauche de talents de qualité, au développement des compétences et à l’accompagnement des leaders, en passant par le soutien aux individus pour franchir la prochaine étape de leur carrière, LHH fait du talent votre avantage concurrentiel.
Nous croyons que le travail de demain se situe à l’intersection d’un soin humain exceptionnel et de l’innovation. Soutenu par la science, la technologie et l’analyse de données propriétaires, l’approche de LHH est conçue pour s’aligner sur la stratégie et la culture de votre entreprise, offrant un impact puissant, durable et mesurable.
LHH compte une équipe de plus de 12 000 professionnels répartis dans plus de 60 pays et possède plus de 50 ans d’expérience. En tant que membre du groupe Adecco, nous allions excellence mondiale, connaissance locale et coordination centralisée pour des milliers d’entreprises et des millions de personnes dans le monde entier.
Recrutement. Développement. Transition de carrière.
LHH. A beautiful working world
LHH est un employeur garantissant l’égalité d’opportunités.
Posting date: 04-09-2025
Get to Know Us
Bringing together the complementary strengths of our various brands, our team unites through a powerful mission – to match the right talent with the right opportunity. We create synergies that meet the Talent needs of our customers wherever they are in their journey delivered in a technology-enabled and human-driven experience. At LHH, you’ll be empowered to deliver on our purpose of future-proofing organizations and careers, enabling workforce transformation.
Diversity & Inclusion at LHH
We are committed to making the future work for everyone. As a people business focused on providing talent solutions and advisory services, we envision a world in which everyone has the chance to participate in the world of work. Our aim is to acknowledge and appreciate diverse perspectives, encouraging inclusive decision-making processes that value each colleague's contributions, skills, experience, and potential. We work actively to create the conditions that support a culture and work environment of belonging, trust, and participation. Our approach to diversity and inclusion is built around several pillars that underpin our work, including structural and conscious inclusion, leadership, and accountability.
Culture
We are a high-performing and diverse team of people from all over the world, working together to make the future work for everyone. Our culture is shaped by our people, who are the key to our success. It is our people that give us the ability to influence the changing world of work on a global level with solutions that are grounded in the understanding and experience of local contexts. Together we offer exciting career paths to candidates and bring the best talent to our clients. To make this possible, investing in our people, an open culture of communication, and individual opportunities for development are essential to us. There is a world of opportunity out there.
Learn more about LHH
We are the talent solutions business at the Adecco Group, an end-to-end solutions partner, addressing the skills and transformation needs of our customers to drive growth. Our mission is to match the right talent with the right opportunity. Bringing together the complementary strengths of our various brands, we create synergies that meet the needs of our customers wherever they are in their transformation journeys. As a member of the team, you’ll be empowered, inspired and energized to deliver on our purpose to future-proof organizations and careers by building the right capabilities and enabling workforce transformation. We reach high and strive for excellence because we know our work makes a difference.
Success profile
Are we the right fit for each other? Have a look at the traits we're looking for. (1 Beginner – 10 Expert)
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Evolve with purpose Being passionate about meaningful work and ready to change the world.10
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Win together Being able to build relationships through trust, transparency, and collaboration so that together we all succeed.8
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Own it Being empowered to make decisions and take accountability for the results.10
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Reach high Agile and adaptable - fast mover - ability to anticipate future client and candidates needs.9
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Make it fun Delivering our purpose, staying energized and inspired, while having fun with colleagues.8
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