Teamlead Support Verzuim
Zaltbommel, Paesi Bassi CandidatiHeb jij ambitie om je skills te gaan uitbreiden met leidinggevende taken? Ben jij die communicatieve, gedreven en enthousiaste persoon met een passie voor mensen? En wil je met jouw HR-skills een positieve impact maken op ons verzuimbeleid? Word dan onze nieuwe Teamlead support verzuim!
Wat ga je doen?Als Teamlead support verzuim ben je samen met je team verantwoordelijk voor het verzuim van onze flexwerkers in de eerste 3 weken van hun verzuim. Het support team bestaat uit ongeveer 5 collega’s en is onderdeel van het gehele team verzuim.
Als Teamlead support verzuim rapporteer je aan en werk je nauw samen met de Manager Verzuim.
Jouw takenpakket zal onder meer bestaan uit:
- Zorgdragen voor de juiste personele bezetting in de lijn zodat we altijd goed bereikbaar zijn.
- Coachen en begeleiden van de support medewerker verzuim d.m.v. constructieve feedback.
- Aanspreekpunt voor de commerciële vestigingen bij vragen omtrent verzuim.
- Rapportages maken en conclusies uittrekken omtrent operationele KPI’s.
- Zorgdragen voor uniforme werkwijzen omtrent de eerst weken verzuim.
- Kennis delen van geldende wet- en regelgeving omtrent verzuim.
- Procesoptimalisatie van werkprocessen.
- Indien nodig spring bij in de lijn om de verzuimcases op te vangen.
- Je geeft trainingen aan (nieuwe) medewerkers omtrent verzuim.
- Workshops geven aan vestigingen omtrent verzuim.
- Geniet van een aantrekkelijk brutosalaris tussen de €3342 - €4500 bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek.
- Kies voor een werkweek van minimaal 32 tot maximaal 40 uur, afgestemd op jouw behoeften. Je bent wel 5 dagen per week beschikbaar.
- Een laptop en mobiele telefoon.
- Wij bieden royale secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Maandelijkse uitbetaling van 13 ADV dagen in het eerste jaar
- Vakantietoeslag, kan ook maandelijks uitbetaald worden
- Zeer aantrekkelijke incentive regeling
- Winstdelingsregeling
- Netto vaste kostenvergoeding
- Reiskostenvergoeding
- 25,5 vakantiedagen
- Uitstekende pensioenregeling
- Je bent 40 uur per week beschikbaar. 32 uur is ook bespreekbaar, echter ben je wel 5 dagen per week beschikbaar.
- Jij hebt bij voorkeur een achtergrond in HR of dienstverlenende sector, waarbij je ervaring hebt met telefonisch klantcontact.
- Jij hebt minimaal HBO werk- en denkniveau.
- Jij bent empathisch ingesteld en weet hoe je een positieve impact hebt op mensen.
- Jij hebt goede kennis van zowel Nederlands als Engels in woord en geschrift.
- Werken met cijfers voor het opmaken van rapportages schrikt je niet af.
- Begeleiding en feedback geven op een constructieve manier is jou bekend.
- Jij haalt voldoening uit het behalen van je doelen, namelijk het verminderen van het verzuim bij Adecco!
Ben je enthousiast om een nieuwe uitdaging aan te gaan? Waarom wachten? Solliciteer vandaag nog en geef je carrière een vliegende start!
Heb je nog aanvullende vragen? Neem dan contact op met Emiel Sewtahal via emiel.sewtahal@adeccogroup.com.
Posting date: 14-05-2025
Scopri chi siamo
Il nostro team sta facendo la differenza nella vita lavorativa delle persone e sta guidando la società verso un futuro guidato dal potenziale umano e dall'inclusione. Stiamo interrompendo e trasformando le norme - guardando oltre i curriculum e collegando le persone a opportunità per progredire veramente. Come azienda leader nelle soluzioni per la forza lavoro a livello mondiale, offriamo collocazione flessibile, collocazione permanente, outsourcing e servizi gestiti in tutti i settori. Alla Adecco, crediamo nel potenziale delle persone. Consegniamo le giuste capacità di talento al momento giusto, consentendo flessibilità e agilità per i clienti. Aiutaci a realizzare la nostra missione di trasformare il mondo del lavoro attraverso persone che amano quello che fanno.
Diversità e Inclusione presso Adecco
Unisciti ad Adecco: Potenziare la Diversità, Guidare l'Inclusione.
Da Adecco, la diversità alimenta il nostro successo. Abbracciamo identità, background e prospettive uniche per costruire un futuro inclusivo. Il nostro impegno per l'equità garantisce un accesso e opportunità equi per tutti.
Cosa Sosteniamo:
La Diversità Alimenta il Successo: Abbracciando una gamma completa di identità, dal genere e dalla razza alla capacità e nazionalità, creiamo un ambiente di lavoro vibrante e innovativo.
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Promuovere l'Inclusione in Azione
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Unisciti a noi nella costruzione di un futuro in cui tutti prosperano. Sii un catalizzatore per un cambiamento positivo con Adecco!
Cultura
Alla Adecco, l'empowerment ci guida, e il nostro spirito collettivo ci ispira a creare un cambiamento significativo. Immaginiamo un mondo in cui tutti hanno la possibilità di partecipare al futuro del lavoro. La nostra cultura di inclusività e imprenditorialità consente una crescita continua, avendo un impatto positivo sulla società.
Ogni ruolo presso Adecco contribuisce a una causa più grande facendo una vera differenza nella vita delle persone. Collegando il talento alle opportunità, creiamo carriere e plasmiamo un futuro più luminoso per tutti.
Alimenta la tua carriera con lo scopo del marchio Adecco, enfatizzando l'empowerment, l'impatto sulla società e la leadership nelle soluzioni per la forza lavoro. Insieme, intraprendiamo un viaggio straordinario di trasformazione e appagamento, plasmando un futuro più luminoso per tutti, ovunque.
"La nostra ambizione è rafforzare la nostra leadership nelle soluzioni per la forza lavoro e fare in modo che il futuro funzioni per tutti, in tutto il mondo." - Christopher Catoir – Presidente Adecco
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Siamo Adecco, un leader globale nelle soluzioni per la forza lavoro. Lavoriamo per fare la differenza nella vita lavorativa delle persone e guidare la società verso un futuro guidato dal potenziale umano e dall'inclusione. Abbiamo l'impegno di interrompere e trasformare le norme - guardando oltre i curriculum e collegando le persone a opportunità che le fanno davvero progredire. Come membro del team, sarai abilitato a realizzare la nostra missione di trasformare il mondo del lavoro attraverso persone che amano quello che fanno. Sarai un partner di carriera impegnato che supporta l'occupabilità dei nostri collaboratori e il loro successo.
Profilo di successo
Siamo fatti l'uno per l'altro? Dai un'occhiata alle caratteristiche che stiamo cercando. (1 Beginner – 10 Expert)
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Collabora in vista di un obiettivo, creando connessioni autentiche per raggiungere risultati significativi.10
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Accogli positivamente il cambiamento, prendendo iniziative coraggiose per ottenere risultati eccezionali.8
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Concentrati sui clienti, creando solide partnership e comprendendo le loro esigenze in costante evoluzione.10
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Alimenta la tua curiosità, scegli l'apprendimento continuo e cresci professionalmente insieme a noi.9
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