MECM Engineer - APAC ( 6 Months Contract )
, Malaysia PostulerThe Adecco Group - Malaysia - IT Hub is hiring for a MECM Engineer - APAC based in Kuala Lumpur for a 6-month contract. You’ll report to the Endpoint Management Service Manager and work on managing and optimizing our endpoint solutions.
MECM Engineer is responsible for end-to-end service delivery including all service offerings, in particular the value that the service delivers. MECM Engineer is providing support to MECM Service Owner who defines long term strategy for the service.
MECM Engineer is also participating on all project which involves MECM technology like Autopilot, Providing support for all MECM related tasks like (Application deployment, configuration baselines etc.).
Main tasks & Responsibilities
• Assisting to the MECM Service Owner
• Following up on service definition design
• Participate on short, mid and long term strategy implementation
• Update service catalogue per service Owner directive
• Oversees correct platform operations
• Provide improvement feedback for service
• Is accountable to fulfill SLA targets for assigned tickets.
• Provide support and training to Global & Local IT as well as Operations and third-party managed service vendor.
• Manage assets (hardware or software, people, processes) of the service.
• Responsible for platform debugging
• Proposal of service improvements
• Full autonomy in creation packages/applications (MSI, MSIX, W32 bundles etc.)
• Ability to create transform packs for MSI/MSIX
• Ability to debug existing packages/applications
• Good understanding PowerShell App Deployment Toolkit
Requirement
• Proven record track with MECM/SCCM at least 3 to 5 years of experience in an international company.
• Good understanding how MECM works both from server side and client side as well.
• AZURE AD, AD, knowledge.
• Knowledge of Office 365, ADFS, Authentication, Azure AD
• Application management
• Travel Requirement - Occasional (up to 20%)
• Excellent in English Communication.
• Any additional language is a plus
Education
• University degree preferably in a technical subject or any comparable education
• ITIL 3 certification, MS related certifications are a plus
Posting date: 29-11-2024
Apprenez à nous connaître
Nous ne cochons pas de cases - nous pensons en dehors d'elles. Au sein du Groupe Adecco, nous sommes à la pointe de l'adaptation des organisations à un monde du travail en mutation et à l'assurance de la future employabilité des individus. Notre objectif de faire fonctionner l'avenir pour tous signifie que nous donnons la priorité aux personnes, en fournissant autonomie et soutien pour améliorer la productivité et la croissance. Chaque année, nos plus de 50 000 employés dans le monde permettent à des millions de personnes de réussir dans le monde du travail. Nous formons et recyclons plus d'un demi-million de personnes chaque année, améliorant leur employabilité et accélérant leur carrière.
Diversité et inclusion chez The Adecco Group
Nous nous engageons à faire fonctionner l'avenir pour tous. En tant qu'entreprise centrée sur les solutions de talents et les services de conseil, nous envisageons un monde où chacun a la chance de participer au monde du travail. Notre objectif est de reconnaître et d'apprécier les perspectives diverses, d'encourager des processus décisionnels inclusifs qui valorisent les contributions, les compétences, l'expérience et le potentiel de chaque collègue. Nous travaillons activement à créer les conditions qui soutiennent une culture et un environnement de travail d'appartenance, de confiance et de participation. Notre approche de la diversité et de l'inclusion repose sur plusieurs piliers qui sous-tendent notre travail, notamment l'inclusion structurelle et consciente, le leadership et la responsabilisation.
Culture
Notre approche "les personnes d'abord" signifie prioriser le bien-être de nos collègues, toujours. Le bien-être des employés n'a jamais été aussi important, et nous travaillons continuellement pour améliorer la manière dont nous soutenons nos employés pour être holistiquement heureux et en bonne santé, peu importe le climat actuel.
"Nous aspirons à devenir une référence en tant qu'employeur de premier ordre, en favorisant un environnement respectueux, inclusif et sain pour tous." - Sarah Cheyne - VP Groupe Expérience Talent, Inclusion et Analytique des personnes
En savoir plus sur le Groupe Adecco
Le Groupe Adecco est la principale entreprise mondiale de conseil et de solutions en matière de talents. Notre objectif puissant est de faire fonctionner l'avenir pour tous. Nous développons et incubons des compétences dans des domaines où persistent des pénuries de compétences et connectons ce talent aux organisations pour dynamiser leur succès. Nos opérations principales sont divisées en 3 unités commerciales mondiales distinctes (GBU) - Adecco, Akkodis et LHH. Avec ces services, nous aidons les individus à réaliser leur potentiel et à le dépasser, à renforcer leur employabilité et à connecter les personnes aux opportunités. Au sein du Groupe Adecco, chacun a une voix et il existe de nombreuses opportunités pour satisfaire votre curiosité, partager vos compétences et orienter votre carrière dans n'importe quelle direction.
Profil de succès
Sommes-nous faits l'un pour l'autre ? Découvrez les traits que nous recherchons. (1 Beginner – 10 Expert)
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Mettre les personnes au premier plan - qu'il s'agisse de vos collègues, de vos clients ou de vos clients10
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Toujours prêt à se développer et à apprendre; vous êtes curieux et soutenez une culture d'apprentissage continu afin d'évoluer professionnellement8
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Cherche à autonomiser les autres et à collaborer avec un esprit collectif10
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Engage et se connecte avec les autres de manière significative et respectueuse pour atteindre des objectifs communs9
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Initie des activités et des prises de décision; persévère avec courage et énergie pour obtenir des résultats8
Récompenses
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