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Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Klienta z językiem niderlandzkim (praca zdalna)

Polônia
Katowice, Polônia
Poznań, Polônia
Kielce, Polônia
Estetino, Polônia
Bydgoszcz, Polônia
Gdańsk, Polônia
Cracóvia (Cidade), Polônia
Breslávia, Polônia
Varsóvia, Polônia
Radom, Polônia

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ID da Vaga 260000EO Localização Polônia Unidade de Negócios The Adecco Group Departamento Human Resources

Adecco to światowy lider w branży doradztwa personalnego oraz usług i rozwiązań HR. Jako część The Adecco Group, obecnej w 60 krajach na całym świecie, firma może pochwalić się ponad 50-letnim doświadczeniem w rekrutacji. W Polsce działamy od 1994 roku — przez ten czas zatrudniliśmy setki tysięcy pracowników oraz otworzyliśmy ponad 45 biur na terenie kraju. W naszej bazie znajduje się ponad 350 tysięcy kandydatów.

Poszukujemy zorientowanego na klienta Specjalistę/kę z językiem niderlandzkim, który/a dołączy do naszego zespołu obsługi kandydatów w kanale przychodzącym (inbound). Na tym stanowisku będziesz pierwszym punktem kontaktu dla klientów, którzy zgłaszają się do nas z pytaniami, prośbami lub problemami. Twoim celem będzie dostarczanie jasnych informacji, profesjonalnego wsparcia oraz skutecznych rozwiązań.

Jakie są nasze wymagania?

  • Doskonałe umiejętności komunikacji werbalnej w języku niderlandzkim.
  • Silne nastawienie na klienta oraz pomocne i pozytywne podejście.
  • Umiejętność zachowania spokoju i profesjonalizmu w sytuacjach stresowych.
  • Dobre umiejętności rozwiązywania problemów oraz wysoka dbałość o szczegóły.
  • Podstawowa znajomość obsługi komputera oraz swoboda pracy z wieloma systemami jednocześnie.
  • Rzetelność, punktualność oraz umiejętność pracy zgodnie z harmonogramem i obowiązującymi procedurami.
  • Chęć nauki oraz otwartość na coaching i przyjmowanie informacji zwrotnej.

Co oferujemy?

  • Atrakcyjne wynagrodzenie.
  • Pracę w środowisku międzynarodowym, 100% zdalną.
  • Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, system kafeteryjny);
  • Stabilne godziny pracy od poniedziałku do piątku 08:30–16:30 oraz 09:30–17:30
  • Przyjazne, wspierające środowisko pracy :)

Twoje główne zadania to:

  • Profesjonalna i uprzejma obsługa połączeń przychodzących od klientów (kandydatów).
  • Aktywne słuchanie klientów oraz trafna identyfikacja ich potrzeb.
  • Udzielanie rzetelnych informacji oraz sprawne rozwiązywanie zgłaszanych problemów.
  • Dokładne rejestrowanie interakcji z klientami w systemach wewnętrznych.
  • Przestrzeganie obowiązujących procedur, standardów jakości oraz zasad ochrony danych.
  • Eskalowanie bardziej złożonych spraw w uzasadnionych przypadkach.

Zainteresowany/-a?

Jeśli jesteś zainteresowany /-a, zapraszamy do przesłania swojej aplikacji za pośrednictwem tej strony. Czekamy na Twoje zgłoszenie i chętnie poznamy Cię bliżej!

Informujemy, iż w spółkach z Grupy Adecco działających w Polsce wdrożyliśmy procedurę dokonywania zgłoszeń wymaganą Ustawą o Ochronie Sygnalistów. Szczegółowe informacje są dostępne w biurach Adecco.

Adecco jest światowym liderem branży doradztwa personalnego, usług i rozwiązań HR. Jest częścią The Adecco Group, obecnego w 60 krajach na całym świecie. Ma ponad 50 lat doświadczenia w branży rekrutacyjnej. W Polsce działa od 1994 roku. Od tego czasu zatrudniło setki tysięcy pracowników i otworzyło w naszym kraju ponad 45 biur. W bazie Adecco znajduje się ponad 350 tysięcy kandydatów.

Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 364.

Posting date: 07-08-2026

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Conheça-nos

Não marcamos caixas - pensamos fora delas. No Grupo Adecco, lideramos o caminho na capacitação de organizações para se adaptarem a um mundo de trabalho em constante mudança e garantir a empregabilidade futura das pessoas. Nosso propósito de fazer o futuro funcionar para todos significa que priorizamos colocar as pessoas em primeiro lugar, fornecendo autonomia e suporte para melhorar a produtividade e o crescimento. Todos os anos, nossos mais de 50.000 funcionários em todo o mundo permitem que milhões de pessoas tenham sucesso no mundo do trabalho. Treinamos e reciclamos mais de meio milhão de pessoas anualmente, melhorando sua empregabilidade e acelerando suas carreiras.

Diversidade e Inclusão no Grupo Adecco

Estamos comprometidos em fazer o futuro funcionar para todos. Como empresa focada em soluções de talentos e serviços de consultoria, visualizamos um mundo em que todos tenham a chance de participar do mundo do trabalho. Nosso objetivo é reconhecer e valorizar as diversas perspectivas, incentivando processos decisórios inclusivos que valorizem as contribuições, habilidades, experiência e potencial de cada colega. Trabalhamos ativamente para criar as condições que apóiam uma cultura e um ambiente de trabalho de pertencimento, confiança e participação. Nossa abordagem para diversidade e inclusão é construída em torno de vários pilares que sustentam nosso trabalho, incluindo inclusão estrutural e consciente, liderança e responsabilidade.

Cultura

Nossa abordagem de "pessoas primeiro" significa priorizar o bem-estar de nossos colegas, sempre. O bem-estar dos funcionários nunca foi tão importante, e trabalhamos continuamente para melhorar como apoiamos nosso povo para ser holisticamente feliz e saudável, independentemente do clima atual.

"Aspiramos a nos tornar uma referência como empregador de primeira classe, promovendo um ambiente respeitoso, inclusivo e saudável para todos". - Sarah Cheyne - VP de Grupo Experiência de Talento, Inclusão e Análise de Pessoas

Saiba mais sobre o Grupo Adecco

O Grupo Adecco é a principal empresa mundial de consultoria e soluções de talentos. Nosso poderoso propósito é fazer com que o futuro funcione para todos. Construímos e incubamos capacidades em áreas onde existem escassez persistente de habilidades e conectamos esse talento às organizações para impulsionar seu sucesso. Nossas operações principais são divididas em 3 Unidades de Negócios Globais (GBU's) distintas - Adecco, Akkodis e LHH. Com esses serviços, ajudamos os indivíduos a alcançar e superar seu potencial, construindo empregabilidade e conectando pessoas com oportunidades. No Grupo Adecco, todos têm voz e há amplas oportunidades para satisfazer sua curiosidade, compartilhar suas habilidades e levar sua carreira em qualquer direção.

Perfil de sucesso

Será que somos a escolha certa um para o outro? Confira os traços que estamos procurando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Colocar as pessoas em primeiro lugar - sejam seus colegas, clientes ou clientes
    10
  • Sempre disposto a desenvolver-se e aprender; você é curioso e apoia uma cultura de aprendizado contínuo para evoluir profissionalmente
    8
  • Busca capacitar os outros e colaborar com um espírito coletivo
    10
  • Envolve e se conecta com os outros de maneira significativa e respeitosa para alcançar objetivos comuns
    9
  • Inicia atividades e tomada de decisões; persevera com coragem e energia para obter resultados
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Recompensas

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Flexibilidade para trabalhar da maneira que mais o torna produtivo

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Autonomia para tomar decisões perspicazes e informadas

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Trabalho significativo que faz a diferença na vida das pessoas

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Aprendizagem contínua através da nossa Academia TAG U, mentoria e caminhos de carreira diversos e dinâmicos

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Benefícios e recompensas locais específicos adaptados a cada país (subsídios de férias, assistência médica e muito mais).

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