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Senior HRBP

Groot-Bijgaarden, Belgio Candidati
ID Posizione NE02974 Località Groot-Bijgaarden, Flanders, Belgium Business Unit Akkodis Reparto Human Resources HR Modalità lavoroHybrid
Senior HR Business Partner – Make a Lasting Impact at Akkodis!

Are you a seasoned HR professional with a passion for people, strategy, and innovation? At Akkodis, we're looking for a Senior HR Business Partner to help shape the future of our talent and drive HR excellence across the business.

As a trusted advisor and strategic partner, you’ll work closely with Business Managers, Heads of Departments, and Directors to strengthen employee engagement, guide career development, and bring our HR vision to life. This is more than a role — it’s your opportunity to have a real impact on people’s careers and our company culture.

Your Key Responsibilities

Talent Development & Career Growth

  • Lead employee integration and development journeys — from onboarding to career mapping.

  • Drive in-house training strategies, coaching programs, mentorship, and knowledge-sharing initiatives.

  • Organize and participate in career discussions and evaluation cycles to help talents grow within Akkodis.

Engagement & Retention

  • Launch and follow up on employee engagement surveys and implement impactful action plans.

  • Anticipate and address potential retention risks with proactive solutions.

  • Conduct exit interviews and turnover analyses to strengthen long-term employee satisfaction.

  • Coordinate our alumni program to keep former talent connected to the Akkodis network.

HR Strategy & Advisory

  • Support and coach Business Managers on HR-related topics.

  • Promote and implement HR initiatives around wellbeing, inclusion, and company culture.

  • Lead monthly talent reviews and contribute to strategic workforce planning.

Operational HR Excellence

  • Ensure accurate HR administration and documentation.

  • Manage bonus structures, success maker roles, and internal mobility processes.

  • Monitor KPIs like engagement and turnover, and translate insights into actions.

What You Bring

  • Proven experience as an HRBP or in a senior HR advisory role.

  • Excellent communication, coaching, and stakeholder management skills.

  • Strategic mindset with a hands-on approach and solution-oriented attitude.

  • Fluent in Dutch, French and English

  • A passion for building strong cultures, developing people, and driving change.

Benefits:
  • Competitive salary package.
  • Health insurance and retirement benefits.
  • Opportunities for professional development and career advancement.
  • Dynamic and collaborative work environment.
  • Work-life balance initiatives
Ready to Make a Difference?

If you're passionate about driving success, fostering relationships, and making a real impact, then we want you on our team! Join us at Akkodis Belgium and embark on a journey where your talents will thrive, and your contributions will be celebrated. Apply now and let's shape the future together!

Posting date: 07-07-2025

Candidati

Scopri chi siamo

Le aziende e interi settori si trovano di fronte alla necessità di trasformazioni digitali, spesso senza sapere da dove cominciare. Siamo pionieri digitali, guidando le organizzazioni verso un futuro più intelligente e sostenibile. Come membro del nostro team, sarai autorizzato a realizzare il nostro scopo di connettere le persone più intelligenti e le aziende più brillanti alle soluzioni di cui hanno bisogno per prosperare.

Percorsi di carriera

Traccia il tuo percorso e avanza nel tuo percorso professionale all'interno della nostra organizzazione in evoluzione. Con carriere diverse quanto le nostre persone e percorsi professionali entusiasmanti quanto i progetti su cui lavoriamo, le tue opportunità sono vaste presso Akkodis. Ci impegniamo a investire in te, attraverso un lavoro significativo e un apprendimento permanente.

Apprendimento

In Akkodis diamo priorità all'apprendimento e allo sviluppo per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi di carriera.

I nostri programmi di apprendimento inclusivi e innovativi sono progettati per migliorare le competenze e le abilità al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali.

Crediamo nel fornire opportunità di crescita professionale, un luogo di lavoro di supporto progettato per una ricompensa collettiva e la possibilità di utilizzare la tua creatività per fare una vera differenza.

Ecco perché il nostro partenariato è uno su cui fare affidamento. Il nostro approccio all'apprendimento intelligente coinvolge la collaborazione con partner esperti come LinkedIn Learning e Harvard Business, oltre a programmi abilitanti per prendere il controllo del proprio sviluppo con accesso 24/7 a un catalogo completo di corsi. Presso Akkodis, crediamo che un'industria intelligente richieda un apprendimento intelligente.

Scopri di più su Akkodis

Forniamo supporto:
Diamo a tutte le persone gli strumenti per diventare protagoniste del proprio sviluppo e successo globale, presentando agli stakeholder esperienze ottimizzate per i candidati, i dipendenti e i clienti.

Costruiamo fiducia:
Creiamo un ambiente sicuro in cui esprimersi liberamente e dare priorità al benessere, ispirando fiducia in ogni aspetto delle nostre interazioni.

Promuoviamo l'innovazione:
Incoraggiamo l'innovazione a tutti i livelli, rendendo la responsabilità e l'iniziativa parte del nostro DNA al fine di migliorare le prestazioni e la crescita.

Affrontiamo le sfide:
Con la nostra mentalità di crescita affrontiamo le sfide a testa alta, dando il massimo ogni giorno per essere la migliore versione di noi stessi e creare valore sostenibile per la società e il pianeta.

Profilo di successo

Siamo fatti l'uno per l'altro? Dai un'occhiata alle caratteristiche che stiamo cercando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Supporto Diventa l'artefice della tua crescita e vivi un'esperienza straordinaria. Unisciti a noi per sostenere le altre persone in un'ottica di rispetto e inclusione.
    10
  • Fiducia Esprimiti liberamente, dai il meglio di te ed entra a far parte di un team in cui regna la fiducia. Da Akkodis, onestà e correttezza rappresentano la priorità assoluta.
    8
  • Innovazione Libera il tuo potenziale in un'organizzazione orientata allo scopo. Accogli la responsabilità e l'iniziativa, sempre sulla base del rispetto e dell'inclusione.
    10
  • Sfide Affronta le difficoltà e genera un impatto sostenibile. Dai il massimo ogni giorno facendoti guidare da onestà e rispetto.
    9
Traits are on a scale of 0 to 10

Ricompense

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Una cultura basata sulla fiducia in tutto ciò che facciamo.

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Ambizione - un'organizzazione di dimensioni e portata per fare la differenza

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Un luogo di lavoro agile progettato per una ricompensa collettiva.

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Potenza tecnologica leader dell'innovazione nella selezione.

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Benefici e premi locali specifici adattati a ciascun paese (indennità di ferie, assistenza sanitaria e altro).

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