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Facility Coördinator

Groot-Bijgaarden, Belgio Candidati
ID Posizione NE02341 Località Groot-Bijgaarden, Belgio Business Unit The Adecco Group Reparto Facilities
Ben jij de energieke en oplossingsgerichte Facility Officer die het verschil maakt? Wil jij een sleutelrol spelen in het beheer van onze gebouwen?

Adecco is wereldwijd de grootste aanbieder van Human Resource Solutions, met meer dan 6.600 kantoren in 70 landen. In België heeft Adecco een netwerk van meer dan 120 vestigingen, waar wekelijks meer dan 10.000 associates werken en ongeveer 900 vaste medewerkers in dienst zijn.

Wij zijn op zoek naar een Facility Officer voor ons hoofdkantoor in Groot-Bijgaarden. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het dagelijks beheer van de gebouwen van Adecco in België. Je rapporteert aan de Manager Procurement & Facility.

Wat ga je doen?

  • Dagelijks beheer van faciliteiten:

    • Volgen en oplossen van incidenten en aanvragen gerelateerd aan de Adecco-gebouwen.
    • Zorgen voor snel en efficiënt oplossen van storingen en klachten.
  • Projectcoördinatie:

    • Plannen en coördineren van verbouwingen, verhuizingen en inrichting van kantoren volgens de behoeften van de business en de richtlijnen van Adecco.
    • Inkopen van facilitaire goederen en diensten met ondersteuning van de Procurement Officer.
  • Budgetbeheer:

    • Toepassen en opvolgen van investeringsbudgetten.
    • Beheer en inventarisatie van de database van roerende en onroerende goederen.
    • Bewaken van de service level agreements met leveranciers.
    • Controle van huurfacturen en facility gerelateerde facturen.
  • Onderhoud:

    • Aansturen van eigenaar gerelateerd onderhoud zodat kantoren voldoen aan de arbeidswetgeving en de Adecco-huisstijlrichtlijnen.
    • Correct rapporteren van de staat van de gebouwen en indien nodig acties ondernemen.
  • Dagelijkse facilitaire aspecten:

    • Beheer en coördinatie van interne verhuizingen, catering, en ontruimingsplannen.
    • Bijdragen aan het organiseren van ontruimingsoefeningen.
  • Externe partijen aansturen:

    • Beheer van facilitaire incidenten en aanvragen binnen de tool “Service Now” en buiten de tool voor dringende gevallen.

Wie ben jij?
  • Opleidingsniveau: Bachelor
  • Talenknobbel: Beheersing van Frans en Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk.
  • Mobiliteit: in het bezit zijn van een rijbewijs B
  • Ervaring: Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie.

Competenties:

  • Klantgerichtheid
  • Zeer goede communicatieve vaardigheden
  • Empathie
  • Plannen en organiseren
  • Prioriteiten stellen
  • Resultaatgerichtheid
  • Flexibiliteit en aanpassingsvermogen
  • Teamwork en samenwerking
Waarom voor Adecco kiezen?

Bij Adecco maken we deel uit van een wereldwijd team van meer dan 30.000 collega's die streven naar een betere toekomst voor iedereen. We bieden een divers scala aan carrièremogelijkheden binnen ons wereldwijde portfolio van merken. Autonomie en ondersteuning staan centraal, zodat jij op jouw meest productieve, wendbare en zelfverzekerde manier kunt werken.

Wil je deel uitmaken van ons team en een impact maken waar het er het meest toe doet?

Solliciteer nu en ontdek een reis om het beste in jou naar boven te halen.
  • We geloven in talent, niet in labels. Bij ons wordt diversiteit en inclusie gewaardeerd en gerespecteerd.
  • Onze cultuur van samenhorigheid en doelgerichtheid zorgt ervoor dat iedereen kan gedijen en zich betrokken voelt.

Bij de Adecco Group krijgt iedereen gelijke kansen. We zijn er trots op een werkgever te zijn die diversiteit en gelijkheid hoog in het vaandel draagt.

Posting date: 05-08-2024

Candidati

Scopri chi siamo

Non spuntiamo le caselle - pensiamo al di fuori di esse. Nel Gruppo Adecco, siamo all'avanguardia nell'abilitare le organizzazioni ad adattarsi a un mondo del lavoro in evoluzione e nell'assicurare la futura occupabilità delle persone. Il nostro scopo di far funzionare il futuro per tutti significa che diamo la priorità alle persone, fornendo autonomia e supporto per migliorare la produttività e la crescita. Ogni anno, i nostri oltre 50.000 dipendenti in tutto il mondo permettono a milioni di persone di avere successo nel mondo del lavoro. Ogni anno formiamo e riqualifichiamo più di mezzo milione di persone, migliorando l'occupabilità e accelerando le carriere.s

Diversità e inclusione presso il Gruppo Adecco

Siamo impegnati a far funzionare il futuro per tutti. Come azienda focalizzata sulle soluzioni di talento e sui servizi di consulenza, immaginiamo un mondo in cui ognuno ha la possibilità di partecipare al mondo del lavoro. Il nostro obiettivo è riconoscere e apprezzare le diverse prospettive, incoraggiando processi decisionali inclusivi che valorizzano i contributi, le competenze, l'esperienza e il potenziale di ogni collega. Lavoriamo attivamente per creare le condizioni che supportano una cultura e un ambiente di lavoro di appartenenza, fiducia e partecipazione. Il nostro approccio alla diversità e all'inclusione si basa su diversi pilastri che sostengono il nostro lavoro, tra cui inclusione strutturale e consapevole, leadership e responsabilità.

Cultura

Il nostro approccio "le persone prima" significa dare priorità al benessere dei nostri colleghi, sempre. Il benessere dei dipendenti non è mai stato così importante, e lavoriamo continuamente per migliorare il modo in cui supportiamo le nostre persone per essere holisticamente felici e sani, qualunque sia il clima attuale.

"Ambiamo a diventare un punto di riferimento come datore di lavoro di prima classe, favorendo un ambiente rispettoso, inclusivo e sano per tutti." - Sarah Cheyne - Gruppo VP Talent Experience, Inclusione e Analisi delle persone

Scopri di più su The Adecco Group

Il Gruppo Adecco è la principale azienda di consulenza e soluzioni per il talento al mondo. Il nostro potente scopo è far funzionare il futuro per tutti. Costruiamo e incubiamo capacità in settori in cui esistono carenze di competenze persistenti e collega quel talento alle organizzazioni per alimentare il loro successo. Le nostre operazioni principali sono suddivise in 3 distinte Unità Commerciali Globali (GBU) - Adecco, Akkodis e LHH. Con questi servizi aiutiamo gli individui a realizzare e superare il loro potenziale, a costruire l'occupabilità e a collegare le persone alle opportunità. Nel Gruppo Adecco, ognuno ha una voce e ci sono ampie opportunità per soddisfare la vostra curiosità, condividere le vostre competenze e indirizzare la vostra carriera in qualsiasi direzione.

Profilo di successo

Siamo fatti l'uno per l'altro? Dai un'occhiata alle caratteristiche che stiamo cercando. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Mettere le persone al primo posto - siano essi i tuoi colleghi, i tuoi clienti o i tuoi clienti
    10
  • Sempre disposto a svilupparsi e imparare; sei curioso e supporti una cultura di apprendimento continuo per evolvere professionalmente
    8
  • Cerca di dare potere agli altri e collaborare con uno spirito collettivo
    10
  • Coinvolge e si connette con gli altri in modo significativo e rispettoso per raggiungere obiettivi comuni
    9
  • Inizia attività e decisioni; persevera con coraggio ed energia per ottenere risultati
    8
Traits are on a scale of 0 to 10

Ricompense

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Flessibilità nel lavorare nel modo che ti rende più produttivo

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Autonomia per prendere decisioni illuminanti e informate

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Lavoro significativo che fa la differenza nella vita delle persone

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Apprendimento continuo attraverso la nostra Accademia TAG U, il mentoring e percorsi di carriera che sono diversi e dinamici

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Benefici e premi locali specifici su misura per ciascun paese (indennità di vacanza, assistenza sanitaria e altro).

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