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CAO Expert

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Identifiant du poste NE03188 Emplacement(s) Zaltbommel, Pays-Bas Unité opérationnelle Adecco Département Human Resources HR Mode de travailHybrid
Over de positie

Adecco zoekt een CAO Expert die verantwoordelijk is voor de correcte toepassing van de CAO voor Uitzendkrachten en de CAO's van opdrachtgevers met betrekking tot de beloning van uitzend- en payrollmedewerkers. Deze rol is cruciaal voor het waarborgen van de kwaliteit van dienstverlening. De CAO Expert speelt een adviserende en sturende rol richting de Front Office en Middle Office en ondersteunt bij het inrichten van regelingen in de systemen van Adecco Nederland. Daarnaast onderhoudt de CAO Expert externe contacten met vakbonden, brancheverenigingen en klanten.

Wat ga je doen?
  • Zorgt voor naleving van wet- en regelgeving en borgt compliancy binnen alle processen.
  • Richt klanten, cao’s en interne regelingen correct in binnen onze systemen volgens de CAO voor Uitzendkrachten.
  • Zorgt voor een correcte toepassing van CAO's en arbeidsvoorwaardenregelingen.
  • Adviseert collega’s over de juiste toepassing van cao’s en arbeidsvoorwaarden bij klanten.
  • Interpreteert cao-regelgeving in tender- en salestrajecten en vertaalt dit naar praktische oplossingen.
  • Verhoogt interne en externe klanttevredenheid door optimale inrichting van systemen en kennisdeling.
  • Organiseert trainingen, workshops en communiceert wijzigingen via nieuwsbrieven en intranet.
  • Fungeert als dé vraagbaak voor complexe cao-vraagstukken en borgt kennis binnen de organisatie.
  • Gesprekspartner voor vakbonden, brancheverenigingen en klanten.

De CAO Expert rapporteert aan de Manager Shared Service Center en werkt voor alle business lines van Adecco Nederland. De standplaats van deze functie is Zaltbommel. Incidenteel ben je ook op locatie aanwezig voor advies.

Wat bieden wij?
  • Flexibele werktijden: fulltime (40 uur) of parttime (32 uur, bespreekbaar).
  • De inschaling van deze functie is: schaal 8/(9) € 4131,- en € 5874,- b/p/m 40 uur
  • Extra voordelen: 13 ADV-dagen (eerste jaar uitbetaald, daarna opneembaar), 25,5 vakantiedagen en een bonusregeling.
  • Goede arbeidsvoorwaarden: reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling.
  • Veel carrièremogelijkheden binnen een internationaal bedrijf, ook wereldwijd.
Wat vragen wij?
  • Afgeronde HBO opleiding in een bedrijfseconomische richting zoals HR of MER.
  • Minimaal 5 jaar ervaring in de markt voor flexibele arbeid, bij voorkeur in een adviserende rol.
  • Communicatief vaardig en gesprekspartner op directieniveau.
  • Hands-on mentaliteit en sterk analytisch vermogen.
  • Affiniteit met administratieve processen. 
Geïnteresseerd?

Solliciteer dan via ons online platform. 

Heb je vragen? Neem contact op met Debby 06–52572822

Posting date: 10-06-2026

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Apprenez à nous connaître

Notre équipe fait la différence dans la vie professionnelle des gens et guide la société vers un avenir basé sur le potentiel humain et l'inclusion. Nous perturbons et transformons les normes - allant au-delà des CV et connectant les personnes avec des opportunités pour vraiment progresser. En tant que principale entreprise de solutions de main-d'œuvre au monde, nous proposons des placements flexibles, des placements permanents, des externalisations et des services gérés dans tous les secteurs. Chez Adecco, nous croyons en le potentiel des personnes. Nous offrons les capacités de talent appropriées au bon moment, permettant la flexibilité et l'agilité pour les clients. Aidez-nous à atteindre notre objectif de transformer le monde du travail à travers des personnes qui aiment ce qu'elles font.

Diversité et Inclusion chez Adecco

Rejoignez Adecco : Donner du pouvoir à la diversité
, favoriser l'inclusion Chez Adecco, la diversité alimente notre succès. Nous embrassons les identités, les origines et les perspectives uniques pour construire un avenir inclusif. Notre engagement envers l'équité garantit un accès et des opportunités équitables pour tous.

Ce en quoi nous croyons La diversité alimente le succès : En embrassant toute la gamme d'identités, du genre et de la race à la capacité et à la nationalité, nous créons un environnement de travail dynamique et innovant. Equité pour tous : L'équité guide tout ce que nous faisons. Nous offrons un accès égal aux opportunités, aux ressources et à la reconnaissance pour tous.

Promouvoir l'inclusion en action Expertise dans l'intégration des réfugiés :
Nous sommes leaders dans l'intégration des réfugiés grâce au coaching social, à la formation et aux partenariats, ayant un impact positif sur leur vie. Compétences pour le futur : En perfectionnant et en recyclant les compétences, nous donnons aux candidats les moyens de réussir sur le marché du travail, comblant l'écart de talent, stimulant la croissance et l'autonomisation pour tous.

Culture

À Adecco, l'autonomisation nous anime, et notre esprit collectif nous inspire à créer un changement significatif. Nous envisageons un monde où tout le monde a une chance de participer à l'avenir du travail. Notre culture d'inclusivité et d'entrepreneuriat permet une croissance continue, ayant un impact positif sur la société.

Chaque rôle chez Adecco contribue à une cause plus importante en faisant une réelle différence dans la vie des gens. Nous relions le talent aux opportunités, créant des carrières et façonnant un avenir plus brillant pour tous. Alimentez votre carrière avec le but de marque d'Adecco, mettant l'accent sur l'autonomisation, l'impact sociétal et le leadership dans les solutions de main-d'œuvre. Ensemble, embarquons dans un voyage remarquable de transformation et d'accomplissement, façonnant un avenir plus brillant pour tous, partout.

"Notre ambition est de renforcer notre leadership dans les solutions de main-d'œuvre et de faire en sorte que l'avenir fonctionne pour tout le monde, partout dans le monde." - Christopher Catoir - Président Adecco

En savoir plus sur Adecco

Nous sommes Adecco, un leader mondial dans les solutions de main-d'œuvre. Nous travaillons pour faire une différence dans la vie professionnelle des gens et guider la société vers un avenir basé sur le potentiel humain et l'inclusion. Nous nous engageons à perturber et transformer les normes - en regardant au-delà des CV et en connectant les gens avec des opportunités qui les font vraiment avancer. En tant que membre de l'équipe, vous serez habilité à réaliser notre objectif de transformer le monde du travail à travers des personnes qui aiment ce qu'elles font. Vous serez un partenaire de carrière engagé qui soutient l'employabilité de nos associés et leur succès.

Profil de succès

Sommes-nous faits l'un pour l'autre ? Découvrez les traits que nous recherchons. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Travaillez dans une équipe avec une vision commune et tissez des liens pour atteindre les objectifs fixés.
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  • Acceptez le changement et faites preuve d’audace et de ténacité pour produire des résultats exceptionnels.
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  • Placez les clients au centre de votre démarche, créez des partenariats solides avec eux et comprenez leurs besoins en constante évolution.
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  • Stimulez votre curiosité, apprenez continuellement et développez votre carrière avec nous.
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  • Rejoignez une équipe dynamique qui s’adapte au changement et transforme les défis en opportunités.
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Traits are on a scale of 0 to 10

Récompenses

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Culture inclusive, Impact d'autonomisation : Rejoignez l'environnement de soutien d'Adecco, en faisant une différence à travers le travail.

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Alimentez votre parcours professionnel avec un travail significatif, un impact sociétal et une croissance durable

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Travail hybride flexible : Profitez d'un équilibre entre vie professionnelle et vie privée avec les arrangements de travail agiles et adaptables d'Adecco.

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Opportunités mondiales, Rôles diversifiés : Explorez un monde de possibilités de carrière avec le leadership mondial d'Adecco.

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