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Talent Acquisition Specialist

Meppel, Pays-Bas Postuler
Identifiant du poste NE02497 Emplacement(s) Meppel, Pays-Bas Unité opérationnelle Akkodis Département Business Operations
Over de positie

Heb jij een bewezen trackrecord in recruitment en kan jij goed pionieren in een wereldwijde organisatie? Durf jij beslissingen te maken en vind je het leuk om mee te bouwen aan het succes van onze nieuwe business line Akkodis Talent? Dan ben je geknipt voor deze rol!

Akkodis Talent heeft een andere visie op talent. Wij kijken vooral naar wie onze talenten zijn, naar hun sterke punten, motivatie en denkstijl. Want als onze talenten in zichzelf geloven, kunnen ze alles worden wat ze willen zijn.

Onze aanpak: Wij investeren tijd om de behoeften van onze klanten en kandidaten goed in beeld te brengen. Als Talent Acquisition Specialist lever jij hier samen met het team een cruciale bijdrage aan. Dit alles doen we binnen een cultuur waarbij ‘Work like a captain, play like a pirate’ voorop staat.

Wat ga je doen

Als Talent Acquisition Specialist ga jij jouw ervaring en drive inzetten om samen met het team kandidatenen klanten te verbluffen. Samen met een nieuw team zet jij je in om onze nieuwe business line Akkodis Talent binnen Akkodis Nederland goed op de kaart te zetten.

  • Een typische dag start met een teamoverleg. Hier worden alle ervaringen gedeeld, bespreken we de successen en uitdagingen. We formuleren het teamdoel en de individuele doelen. Zo creëren we samen een vliegende start van de dag.
  • Een werkdag is enorm divers en kan o.a. bestaan uit klantbezoeken, searchen, sollicitatiegesprekken, ontwikkeling en trainingen van de contractanten, maar denk ook aan retentie of functioneringsgesprekken.
  • Jij weet als geen ander de verbinding te maken in het werk wat je doet en denkt graag in mogelijkheden. Om dat stapje extra te zetten nodig je een kandidaat bijvoorbeeld uit voor een digitale Formule-E race wedstrijd. Als Akkodis zijn we officieel Engineering partner van het Mercedes Formule E team, en daar zijn
    we enorm trots op.
  • Aan het einde van de dag heb je een evaluatie met het team. Wat ging goed, wat kan beter. Tegen welke zaken zijn we aangelopen en hoe kunnen we dit de volgende keer tackelen. Het geeft je heel veel energie om jouw team vooruit te helpen.
  • We vieren niet alleen de grote successen maar ook de kleine successen.
    Terwijl je naar huis gaat, besef je dat je een topdag hebt gehad. Gedrevenheid en plezier zijn hierbij de sleutels, ‘work like a captain, play like a pirate’ is de lijfspreuk. En laat dat nou net op jouw lijf geschreven zijn!
Over jou
  • Een bewezen track record in recruitment bij voorkeur in de technische en/of IT sector
  • Je hebt ervaring in de personele dienstverlening
  • Je hebt een rijbewijs B
  • Grote pré Seu examen en VCU certificaat of bereidheid tot het behalen
Waarom zou je voor ons kiezen?
  • Dé kans om de volgende stap in jouw recruitment carrière te zetten
  • Werken in een hecht, gretig en gepassioneerd team
    Bij de geboorte meesturen van de eerste Akkodis Talent business line van Nederland
  • Een goed salaris o.b.v. 40 uur met een minimumsalaris van € 2931, wat je exact gaat verdienen hangt af van jouw meegebrachte ervaring en senioriteit
    24 vakantiedagen, pensioenregeling, een incentiveregeling, auto van de zaak, laptop en telefoon
  • Diverse doorgroeimogelijkheden binnen Akkodis
Een reis om het beste in jou naar boven te halen

Ben jij de geschikte kandidaat voor deze functie?

  • Solliciteer dan meteen online en stuur ons je up-to-date cv.
  • Voor meer informatie over deze vacature neem je best contact op met Ellen Peeters:ellen.peeters@adecco.nlof bel (0)6 43209616.

Posting date: 25-09-2024

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Apprenez à nous connaître

Les entreprises et les industries entières sont confrontées à la nécessité de transformations numériques, souvent sans savoir par où commencer. Nous sommes des pionniers du numérique, guidant les organisations vers un avenir plus intelligent et durable. En tant que membre de notre équipe, vous serez habilité à réaliser notre objectif de connecter les personnes les plus intelligentes et les entreprises les plus brillantes aux solutions dont elles ont besoin pour prospérer.

Parcours professionnels

Tracez votre propre voie et avancez dans votre parcours professionnel au sein de notre organisation en évolution. Avec des carrières aussi diverses que nos collaborateurs et des chemins de carrière aussi passionnants que les projets sur lesquels nous travaillons, vos opportunités sont vastes chez Akkodis. Nous nous engageons à investir en vous, à travers un travail significatif et un apprentissage tout au long de la vie.

Apprentissage

Chez Akkodis, nous donnons la priorité à l'apprentissage et au développement pour vous aider à atteindre vos objectifs de carrière. Nos programmes d'apprentissage inclusifs et innovants sont conçus pour améliorer les compétences et les capacités afin de répondre aux objectifs commerciaux.

Nous croyons en offrant des opportunités d'avancement professionnel, un lieu de travail favorable conçu pour une récompense collective, et la possibilité d'utiliser votre créativité pour faire une réelle différence.

C'est pourquoi notre partenariat est à prendre en compte. Notre approche d'apprentissage intelligent implique de collaborer avec des partenaires experts tels que LinkedIn Learning et Harvard Business, ainsi que des programmes habilitants pour prendre le contrôle de votre propre développement avec un accès 24/7 à un catalogue complet de cours. Chez Akkodis, nous pensons qu'une industrie intelligente nécessite un apprentissage intelligent.

En savoir plus sur Akkodis

Nous responsabilisons :
Nous donnons à chacun la possibilité de jouer un rôle déterminant dans son propre département et dans la réussite de l’entreprise. Nous proposons des expériences de qualité à toutes les parties prenantes – candidats, employés et clients.

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Nous créons un environnement sain qui donne la parole à chacun et nous mettons au cœur de nos priorités le bien-être des individus afin d’inspirer confiance dans chacune de nos interactions.

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Nous relevons les défis :
Forts de notre état d’esprit axé sur la croissance, nous relevons les défis avec enthousiasme afin de nous améliorer de jour en jour et de créer de la valeur de manière durable pour notre société et pour la planète.

Profil de succès

Sommes-nous faits l'un pour l'autre ? Découvrez les traits que nous recherchons. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Responsabilisation Soyez à l’initiative de votre propre croissance et créez une expérience d’exception. Rejoignez-nous pour responsabiliser d’autres personnes dans un cadre qui prône le respect et l’inclusion.
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  • Confiance Prenez la parole, épanouissez-vous et rejoignez une équipe de confiance. Chez Akkodis, nos principes directeurs sont l’honnêteté et l’équité.
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  • Innovation Libérez votre potentiel au sein d’une organisation guidée par des objectifs bien définis. Faites preuve de responsabilité et d’initiative dans un cadre promouvant le respect et l’inclusion.
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  • Défi Relevez des défis majeurs et créez un impact durable. Améliorez-vous chaque jour en suivant des principes d’honnêteté et de respect.
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Traits are on a scale of 0 to 10

Récompenses

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Une culture de confiance qui s’inscrit dans tout ce que nous entreprenons.

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Ambition - une organisation de taille et d'envergure pour faire la différence

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Un lieu de travail agile conçu pour une récompense collective.

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Powerhouse technologique menant l'innovation en matière de recrutement.

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Avantages et récompenses locaux spécifiques adaptés à chaque pays (indemnités de congé, soins de santé, etc.).

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