Project Manager (Leadership Development)
Hong Kong PostulerProject Manager (Leadership Development)
Are you a high-energy, customer-focused result-driven professional with a passion for the evolving world of work? LHH is on the lookout for an exceptional Project Manager to join our team in Hong Kong and make a lasting impact on our clients' workforce transformations!
## Who We Are?
LHH is part of The Adecco Group - the world’s leading talent advisory and solutions company. We 're passionate about guiding our clients, candidates, and colleagues to adapt and flourish in an ever-evolving workplace landscape.
Our 8,000 colleagues serve 15,000 clients across 66 countries, impacting millions of lives each year through recruitment, outplacement and mobility, and leadership development.
## Why join LHH?
**Work environment to grow your professions**
LHH is a leading talent management company offers a collaborative and innovative work environment that Employees will work with industry experts, gain invaluable experience.Our humble and high achievement culture promotes strong work ethic, collaboration, and a focus on results.
**Reshaping the future of work:**
LHH is the ideal workplace for professionals passionate about staying ahead of HR trends and innovations, helping clients adapt and thrive in the ever-changing work landscape, make a positive impact on clients’ lives and businesses.
##Your daily work at LHH:
Leadership Development Projects & Operations
+ Manage whole life cycle of projects, including coordination with the customer stakeholder on program logistics, candidate-coach bridging, session scheduling, preparing, and delivering materials, data, and billing.
+ Keep track on LHH Leadership Development solution offerings, manage resources involved in the project, and work with sales drivers and operations for customer satisfaction.
+ Partner with stakeholders to nominate suitable associates for Leadership Development projects. Ensure all account process deliverables (e.g., engagement, reporting, invoicing, etc.) and KPIs are met.
+ Coordinate administrative activities of ongoing projects including travel, accommodation arrangements, expense management, delivery materials, technology, and data management.
## What you bring to the table:
+ 3-5 years project management experience in related field (Consulting, Training and Talent, Human Resource etc.).
+ Experience in Sales, Executive Search, or Project Management is preferred.
+ A related university degree such as Human Resources, with previous experience in Learning and Development would be preferred.
+ Highly developed communication skills and experienced in handling sensitive discussion via consultative conversation, strong verbal and written communication skills and articulation in English.
+ Team spirit and collaboration mindset; customer service oriented, passion for people, organized approach with attention to details and enjoy finding creative solutions.
## Your attitudes matter the most:
+ Strives to achieve results and meet or exceed expectations, effectively overcoming obstacles and setbacks.
+ Seeks to build and effectively service valuable external and internal customer partnerships.
+ Actively handles problems, proposing effective solutions that are coherent with the analyzed information.
## Ready to make a difference? Apply now!
Join our team of innovative, dedicated professionals at LHH Hong Kong and play an essential role in shaping the future of work. Leverage your skills and passion to create lasting, meaningful change for our clients and their workforces.
YOUR future awaits!
Posting date: 25-09-2025
Apprenez à nous connaître
En réunissant les forces complémentaires de nos différentes marques, notre équipe s'unit autour d'une mission puissante - mettre en relation les bons talents avec les bonnes opportunités. Nous créons des synergies qui répondent aux besoins en talents de nos clients où qu'ils soient dans leur parcours, offrant une expérience technologique et humaine. Chez LHH, vous serez habilité à réaliser notre objectif de pérennisation des organisations et des carrières, permettant la transformation de la main-d'œuvre. Rejoignez notre équipe passionnée et axée sur le succès où nous privilégions la flexibilité, l'autonomie et un travail significatif. Avec une équipe de soutien, des parcours de carrière sur mesure et un engagement envers le bien-être, vous pouvez vous préparer à n'importe quel lendemain avec nous.
Diversité et inclusion chez LHH
Nous nous engageons à faire fonctionner l'avenir pour tous. En tant qu'entreprise axée sur les solutions de talents et les services de conseil, nous envisageons un monde dans lequel chacun a la chance de participer au monde du travail. Notre objectif est de reconnaître et d'apprécier les diverses perspectives, en encourageant des processus décisionnels inclusifs qui valorisent les contributions, les compétences, l'expérience et le potentiel de chaque collègue. Nous travaillons activement à créer les conditions qui soutiennent une culture et un environnement de travail de l'appartenance, de la confiance et de la participation. Notre approche de la diversité et de l'inclusion repose sur plusieurs piliers qui soutiennent notre travail, notamment l'inclusion structurelle et consciente, le leadership et la responsabilité.
Culture
Notre équipe dynamique et multiculturelle se compose de talents de divers horizons qui travaillent main dans la main pour donner à chacun une place dans le monde du travail de demain. Ce sont nos collaborateurs qui définissent notre culture, car ils sont la pierre angulaire de notre réussite. Ils nous permettent d’avoir une influence à l’échelle mondiale sur le monde du travail qui est en mutation, en élaborant des solutions axées sur une compréhension et une expertise des différents pays. Nous proposons des évolutions professionnelles intéressantes aux candidats et les meilleurs profils à nos clients. Pour ce faire, nous mettons l’accent sur l’investissement dans nos collaborateurs, une culture ouverte basée sur la communication et des opportunités individuelles de développement. Les opportunités sont infinies.
En savoir plus sur LHH
En tant que partenaire de solutions de bout en bout, nous sommes la division chargée des solutions axées sur les talents au sein de The Adecco Group et nous œuvrons à répondre aux besoins de compétences et de transformation de nos clients afin de leur permettre de se développer. Notre objectif consiste à mettre en adéquation les talents et les opportunités. Grâce aux atouts de nos différentes marques, nous créons des synergies qui répondent aux besoins de nos clients où qu’ils se trouvent dans leur parcours de transformation. En rejoignant notre équipe, vous disposerez de tous les moyens nécessaires pour donner vie à notre mission qui consiste à préparer les organisations et les candidats aux défis de demain en développant les capacités nécessaires et en contribuant à la transformation de la main-d’œuvre. Nous visons l’excellence, car nous savons l’impact de notre travail.
Profil de succès
Sommes-nous faits l'un pour l'autre ? Découvrez les traits que nous recherchons. (1 Beginner – 10 Expert)
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Évoluer dans une direction qui a du sens Avoir de l’intérêt pour le travail qui a du sens et se préparer à changer le monde10
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Réussir ensemble Avoir la capacité de créer des relations au travers de la confiance, la transparence et la collaboration afin d’entraîner une réussite commune8
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Être responsable Avoir la possibilité de prendre des décisions et d’être responsable de leurs conséquences10
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Viser l’excellence Faire preuve d’agilité et d’adaptabilité, aller vite et avoir la capacité d’anticiper les besoins des clients et des candidats9
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Travailler dans la bonne humeur Mener à bien la mission avec énergie et inspiration tout en maintenant un état d’esprit agréable avec les collègues8
Récompenses
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