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Senior Business Controller – Projects & Performance

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Identifiant du poste NE02804 Emplacement(s) Grand-Bigard, Belgique Unité opérationnelle Akkodis Département Finance Mode de travailHybrid
Drive impact. Shape decisions. Power innovation.

At Akkodis, we combine the power of technology and engineering with deep industry expertise to help organizations innovate faster and perform better. Our finance team plays a crucial role in this mission, turning numbers into insights and insights into action.

We are looking for a Senior Business Controller with strong project controlling expertise to become a strategic partner to our leadership teams. In this role, you will go beyond reporting: you will challenge, advise and help steer the business, ensuring our projects deliver value, performance and sustainable growth.

If you thrive in a dynamic, project-driven environment and enjoy working closely with business leaders to shape performance, this is your opportunity to make a real impact.

Your impact

As a Senior Business Controller, you act as a strategic finance partner to the Head of Finance and operational leaders. You provide forward-looking insights that help steer financial performance, optimize project results and support data-driven decision making.

In this role you will:

  • Act as a strategic business partner to department heads and project leaders, translating financial data into clear insights and actionable recommendations.

  • Lead budgeting and forecasting for your business areas, integrating actual results, trends and future developments into reliable financial plans.

  • Monitor business performance through variance analysis, identifying risks, opportunities and improvement actions.

  • Own project controlling activities, including project budget setup, cost control, revenue recognition and margin monitoring.

  • Partner with project managers and delivery teams to ensure strong project profitability and financial transparency.

  • Perform profitability analysis and scenario modeling to support project performance and strategic decision making.

  • Deliver clear and insightful reporting, including monthly and quarterly reports, KPI dashboards and ad-hoc analyses.

  • Present financial insights to both finance and non-finance stakeholders in a clear and business-oriented way.

  • Support accurate monthly and quarterly closings in close collaboration with the finance team.

  • Ensure compliance with project accounting principles, including WIP management, T&M vs. fixed price models and cost allocation.

  • Contribute to ERP improvements and financial digitalization, enabling efficient and high-quality reporting.

  • Drive continuous improvement of controlling processes, tools and methodologies while ensuring strong financial governance and internal controls.

What you bring:
  • A degree in Economics, Finance, Business Administration, Engineering or a related field.

  • 5+ years of experience in Finance & Controlling, ideally in consulting, IT services or project-based environments.

  • Strong project controlling experience, including project budgeting, forecasting, project P&L and performance monitoring.

  • Solid understanding of project accounting (WIP, cost accounting, fixed price vs. T&M models, contract deliverables and cost allocation).

  • Ability to translate financial data into clear, business-oriented insights for stakeholders at all levels.

  • Excellent analytical and problem-solving skills with a proactive and solution-oriented mindset.

  • Advanced skills in Excel and PowerPoint; experience with PowerBI, Synergies or similar tools is a plus.

  • Good understanding of finance processes, controlling methods and reporting best practices.

  • Solid foundation in accounting principles.

  • Strong communication skills in English and French.

Benefits:
  • Competitive salary package.
  • Health insurance and retirement benefits.
  • Opportunities for professional development and career advancement.
  • Dynamic and collaborative work environment.
  • Work-life balance initiatives.
Ready to power performance and drive smarter decisions?

Join Akkodis and help us turn financial insight into business impact.

Posting date: 10-03-2026

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Apprenez à nous connaître

Les entreprises et les industries entières sont confrontées à la nécessité de transformations numériques, souvent sans savoir par où commencer. Nous sommes des pionniers du numérique, guidant les organisations vers un avenir plus intelligent et durable. En tant que membre de notre équipe, vous serez habilité à réaliser notre objectif de connecter les personnes les plus intelligentes et les entreprises les plus brillantes aux solutions dont elles ont besoin pour prospérer.

Parcours professionnels

Tracez votre propre voie et avancez dans votre parcours professionnel au sein de notre organisation en évolution. Avec des carrières aussi diverses que nos collaborateurs et des chemins de carrière aussi passionnants que les projets sur lesquels nous travaillons, vos opportunités sont vastes chez Akkodis. Nous nous engageons à investir en vous, à travers un travail significatif et un apprentissage tout au long de la vie.

Apprentissage

Chez Akkodis, nous donnons la priorité à l'apprentissage et au développement pour vous aider à atteindre vos objectifs de carrière. Nos programmes d'apprentissage inclusifs et innovants sont conçus pour améliorer les compétences et les capacités afin de répondre aux objectifs commerciaux.

Nous croyons en offrant des opportunités d'avancement professionnel, un lieu de travail favorable conçu pour une récompense collective, et la possibilité d'utiliser votre créativité pour faire une réelle différence.

C'est pourquoi notre partenariat est à prendre en compte. Notre approche d'apprentissage intelligent implique de collaborer avec des partenaires experts tels que LinkedIn Learning et Harvard Business, ainsi que des programmes habilitants pour prendre le contrôle de votre propre développement avec un accès 24/7 à un catalogue complet de cours. Chez Akkodis, nous pensons qu'une industrie intelligente nécessite un apprentissage intelligent.

En savoir plus sur Akkodis

Nous responsabilisons :
Nous donnons à chacun la possibilité de jouer un rôle déterminant dans son propre département et dans la réussite de l’entreprise. Nous proposons des expériences de qualité à toutes les parties prenantes – candidats, employés et clients.

Nous faisons confiance :
Nous créons un environnement sain qui donne la parole à chacun et nous mettons au cœur de nos priorités le bien-être des individus afin d’inspirer confiance dans chacune de nos interactions.

Nous innovons :
Nous encourageons une attitude volontariste en matière d’innovation à tous les niveaux et faisons de la responsabilité et de l’esprit d’initiative des éléments clés de notre ADN afin d’obtenir de meilleurs résultats et de continuer à croître.

Nous relevons les défis :
Forts de notre état d’esprit axé sur la croissance, nous relevons les défis avec enthousiasme afin de nous améliorer de jour en jour et de créer de la valeur de manière durable pour notre société et pour la planète.

Profil de succès

Sommes-nous faits l'un pour l'autre ? Découvrez les traits que nous recherchons. (1 Beginner – 10 Expert)

  • Responsabilisation Soyez à l’initiative de votre propre croissance et créez une expérience d’exception. Rejoignez-nous pour responsabiliser d’autres personnes dans un cadre qui prône le respect et l’inclusion.
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  • Confiance Prenez la parole, épanouissez-vous et rejoignez une équipe de confiance. Chez Akkodis, nos principes directeurs sont l’honnêteté et l’équité.
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  • Innovation Libérez votre potentiel au sein d’une organisation guidée par des objectifs bien définis. Faites preuve de responsabilité et d’initiative dans un cadre promouvant le respect et l’inclusion.
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  • Défi Relevez des défis majeurs et créez un impact durable. Améliorez-vous chaque jour en suivant des principes d’honnêteté et de respect.
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Traits are on a scale of 0 to 10

Récompenses

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Une culture de confiance qui s’inscrit dans tout ce que nous entreprenons.

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Ambition - une organisation de taille et d'envergure pour faire la différence

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Un lieu de travail agile conçu pour une récompense collective.

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Powerhouse technologique menant l'innovation en matière de recrutement.

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Avantages et récompenses locaux spécifiques adaptés à chaque pays (indemnités de congé, soins de santé, etc.).

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