Recruteur chef d'équipe
ケベック・シティー, カナダ 申し込むAdecco recherche un.e chef.fe d’équipe au recrutement pour superviser un important projet d’impartition pour un acteur important dans le secteur de l’énergie verte à Bécancour. Dans ce rôle, vos principales tâches seront de recruter activement, de coordonner l’équipe de recruteurs et les relations avec l’équipe RH de notre client. La personne idéale pour le poste détient au moins 3 ans d’expérience en recrutement, dont une expérience en recrutement massif au sein d’une agence ainsi qu’un diplôme collégial ou universitaire dans une discipline appropriée.
Le poste peut être basé à Québec, Montréal ou Rive-Sud, à Bécancour ou dans la région du Centre-du-Québec. L’emploi nécessite des déplacements réguliers (1 à 2 fois par mois) à Bécancour ou au Québec en fonction des besoins.
Adecco, leader en solutions de ressources humaines au Canada, t’offre une réelle opportunité de carrière. Le poste de chef.fe d’équipe est un poste permanent à temps plein. Nous offrons un salaire compétitif selon l’expérience et un plan de commission.
Les avantages de joindre l’équipe d’Adecco :
- Un salaire de base et un programme de commission avantageux;
- Évoluer au sein d’une équipe dynamique, professionnelle et performante où vos contributions sont valorisées;
- Vacances dès l’embauche;
- Assurance collective et REER collectif;
- Programme d'aide à l’employé et santé mieux être;
- Travail hybride ou à distance selon l’emplacement;
- Développement professionnel et possibilité d'évolution de carrière;
- Un peu de folie tout en restant professionnelle.
En tant que chef.fe d'équipe au recrutement, vous serez responsable de l’élaboration, de la mise en œuvre et du suivi des stratégies de recrutement dans le cadre d’un projet d’impartition de grande envergure. Vous veillerez à dépasser les attentes de notre client tout en coordonnant une équipe de recruteurs dédiée.
Les responsabilités du chef.fe d’équipe au recrutement :
- Stratégies de recrutement : Collaborez avec la direction et le client pour développer des stratégies de recrutement efficaces basées sur les tendances du marché;
- Coordination du processus complet de dotation selon les procédures en place et les demandes du client;
- Participer aux rencontres hebdomadaires et faire le suivi des indicateurs de performance;
- Participer activement aux efforts de recrutement;
- Mise en œuvre et suivi des procédures opérationnelles
- Assurer la satisfaction du client et identifier les améliorations potentielles;
- Coordination d'équipe : supervisez, encadrez et fournissez des retours constructifs à votre équipe;
- Avoir le devoir de rire au moins une fois par jour et travailler fort tout en t’amusant.
- Diplôme postsecondaire dans un domaine connexe ou expérience équivalente;
- Expérience de 3 ans minimum en recrutement dans une agence ou un environnement similaire;
- Expérience en recrutement massif;
- Connaissance des lois du travail;
- Être en mesure de se déplacer à Bécancour 1 à 2 fois par mois ou au besoin et au Québec selon les besoins du recrutement;
- Maîtrise des outils Microsoft (Word, Excel, Teams);
- Connaissance approfondie des stratégies et tactiques de recrutement et des outils disponibles.
- La connaissance de la langue anglaise est nécessaire pour évaluer le niveau d’anglais des candidats.
- Excellentes compétences en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral;
- Compétences organisationnelles supérieures avec la capacité de gérer plusieurs tâches;
- Proactivité et compétences analytiques solides;
- Capacité à établir des relations solides avec les clients et à répondre à leurs besoins efficacement;
- Flexibilité et adaptabilité face aux évolutions des besoins de l’entreprise.
Les projets de recrutements de grande envergure t’allument? Tu veux jouer un rôle clé de leader au sein d’une équipe projet dédiée? Le poste de chef.fe d’équipe au recrutement est pour toi! Postule sans tarder et notre équipe sera en contact avec toi rapidement.
Posting date: 30-03-2025
私たちを知ってください
私たちのチームは、人々の働く生活に変化をもたらし、人間の可能性と包摂によって駆動される未来に社会を導いています。私たちは、常識を破壊し変革しています - 履歴書を超えて先を見据え、人々を本当に前進させる機会と結びつけています。世界をリードする労働力ソリューション企業として、私たちはあらゆる分野で柔軟な配置、永続的配置、アウトソーシング、マネージドサービスを提供しています。アデコでは、私たちは人々の可能性を信じています。私たちは、クライアントに柔軟性と俊敏性を提供するために、適切な人材能力を適切な時に提供します。私たちの目的である、仕事を愛する人々を通じて世界の仕事を変革する手助けをしてください。
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成功プロファイル
私たちはお互いに適していますか? 私たちが探している特性を見てみましょう。 (1 Beginner – 10 Expert)
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大きな目標を共に達成するため、周囲と真のつながりを持ち、目的を持って協力する。10
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素晴らしい結果をもたらすために、変化を受け入れ、勇気を持って粘り強く取り組む。8
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顧客に集中し、強固なパートナーシップを築いて、顧客の変化するニーズを理解する。10
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好奇心を刺激し続け、継続的に学び、私たちと共に成長する。9
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課題を機会に変え、恐れずに変化を促す、ダイナミックなチームに参加する7
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